第一次不知道怎么写这面经……反正挺凉的……   本来时间是十一点多面，十点就打电话给我叫我赶紧上线说十五分钟后就到我了，结果一直等到快十一点……      进去没有自我介绍，说我简历写得不明确（？），让我解释一下学历、奖学金、论文、实习经历是什么情况，然后解释一下怎么规划求学工作（？），确认了一下GPA是高是低（迷惑.jpg）   然后让我介绍一下Kaggle竞赛的经历，确认细节，XGBoost相比SVM有什么优点   然后问在招行的实习经历，我说我在那边做金科产品的，面试官说那你介绍一下做了啥，然后我们来讨论一下你有什么比较熟悉常用的APP（？我面错岗位了吗）   然后问数据开发中使用hiv...

很久没上牛客啦~刚看到后台有很多私信留言，在这里统一做个回复，就不一一回啦~   收到二面通过邮件以后过了很久都没消息，我就拿着其他家的offer去问HR，在十二月初的时候给我电话谈薪了。   HR的解释是他们今年招的人实在太多了，有点忙不过来，让我不要着急，然后说那两天会给我发offer   然后到现在我还没见到offer的影子   但因为我后来已经签了其他家了所以就没再找HR啦~所以签约的细节我也不太清楚~   看到评论区有小伙伴在问题库的事，emmm我当初没怎么刷题，笔试应该所有语言都可，编程印象中非常简单   祝愿看帖的小伙伴都能有好的offer~   ————————————————...

8.10投的8.11就被捞起来面试猝不及防😂本来说一小时结果只面了半小时，大概是凉了🤣整理一下（没按顺序）       先是自我介绍，让我介绍学了些什么课为什么选数分   然后就让我介绍项目，针对项目问了一些技术问题，比如选择什么评估模型，有没有考虑用其他的评估。然后两个模型一个高准确率但召回率较低，另一个模型高召回率但是准确率较低，根据项目实际情况应该选哪个。   然后就追问了一些细节，比如为什么选XGBoost这些模型，有没有对特征做什么处理，了解PCA原理吗   介绍了一下相关实习（没深入）   问学过什么编程语言，CS基础多少，有没有学过数据结构、数据库之类的   SQL相关：知道...

大家应该都面得差不多了，但我遇到的题跟大家都不一样，应该有个很大的题库，来跟大家分享一下吧~      测试：自我介绍   正式面试：   1. 不认同汇报上级的管理方式和工作方法，你会如何做   2. 金融工作和生活很难平衡，你有什么看法   3.  Do you prefer working along or with other people as a team?      祝还没面试的小伙伴好运~许愿下一轮面试

9.27更新~   实习好几周了，集中回答一下大家几个问题。   1. 福利：报销往返路费、提供酒店住宿。总部有食堂，价格亲民。补贴就不透露了具体自己问hr   2. 实习时长：1-3个月，hr的回答是越长越好hhh……一个月表现优异就能参与转正答辩，具体看部门安排。   3. 转正率：大家最关心的转正率，其实具体多少我也不好说。在我这里看来，实习生很多，信息技术部的实习生目前十几个，也就是其他部门有好多好多，具体不太清楚。没有确切的转正率，毕竟券商十个难留一，主要看部门缺不缺人，有没有hc，领导觉得你做的成果如何，有没有产出。如果想增加实习经验可以来，收获不少，但如果一定要return了话慎...

还不知道结果先来一波面经求过🤣       这周参加了两个面试，招行厦分和建行厦分的金融科技暑期实习面试，招行线下，建行线上，都很短，就大概五分钟。   去之前查了牛客的面经，好好准备了一番，雄赳赳气昂昂的去了，结果准备的基本没用上。       先说招行。（先后顺序记不太清了）   自我介绍   询问香港那边是否能开学（因为在香港那边读书）   是否能马上开始实习   从哪里来（他本来应该是要问从哪个城市来，厦门本地就说是厦门本地就可以了）   对金融科技这个岗位的理解   还有一些零碎的问题，根据实际回答就行   最后确认了一下我是偏数据方向的hhh      然后建行。   建行是智联...