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青山依旧叶未红
2019-09-18 14:25
中南大学 Java
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顺利签约,顺利毕业
许愿池
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02-13 10:45
长安大学 产品经理
面试官视角聊聊:如何通过Agent面试
现在的 Agent 面试,已经过了“比谁会写 Prompt”的阶段了。说实话,现在的实习生如果只会调个 LangChain、写两段 System Message,在我这儿大概率是过不了初筛的。我想换个视角,带大家看看面试官在听你回答那些“高频题”时,脑子里到底在过滤什么。1. 关于架构:别光背那个“四元组”大家现在都能背出 Agent 的四大要素:规划、记忆、工具使用、执行。但我面试时更想听的是:你为什么不用传统的 Workflow(工作流)?很多同学的项目,明明用一个简单的 IF-ELSE 逻辑就能跑通,非要套个大模型的“自主规划”。在我看来,这不叫专业,这叫“为了用 AI 而用 AI”。我...
在下灯芯草:
但您不是产品经理吗,也会面试agent技术岗吗
面试官视角聊聊,AI大模...
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02-13 20:41
浙江大学 算法工程师
华为OD是外包吗、和正编有什么区别、福利待遇、笔试面试谈薪技巧、是否毁简历
什么是华为OD华为OD员工并非华为公司员工,是华为与外企德科等第三方公司合作的高级研发用工模式。员工与德科公司签约后,以“派遣”身份进入华为,从事核心研发工作,享受与正式员工相匹配的薪酬和基础福利,并有明确的制度性转正机会,每年都有OD员工转为正式员工。注意:华为OD作为公司重要的人才储备机制,其入职考核(尤其信息安全部分)以严格著称。试用期转正虽通过率较高,但核心在于评估个人对“狼性文化”的适应度与业务达标能力。入职背景调查务必如实完成。公司出于高招聘与培训成本,不会轻易裁员,但对OD的绩效考评标准与内部员工完全一致,旨在筛选优秀人才转正。因此,员工需保持危机感,持续提升以脱颖而出外企德科公...
华为求职进展汇总
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02-13 15:50
门头沟学院 大数据开发工程师
校招礼盒很满意
😍
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01-15 07:26
吉首大学 算法工程师
清华大学前端实习生
27届第一段实习,本来打算投投看没想到拿offer了。这种大学的实习是啥意思,和正常的互联网实习有啥区别。应该选哪个比较好。
哞客37422655...:
老师自己开的那种接私活的吧
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02-10 13:01
安克创新 Anker_软件开发-业务运维(准入职员工)
广州凡岛内推,广州凡岛内推码
测评「卷不卷」灵魂拷问 "弹性打卡+5点半跑路自由"是真的! 但!前提是高效搞定KPI(划重点) 对比广州某些大厂「表演式加班」,凡岛更适合目标感强、想快速成长的狠人 (上周刚见证同组管培生半年升主管,述职PPT那句“广州不相信眼泪,但努力的人永远幸运”直接封神) ▪️ 「萌新生存法则」 1️⃣ 团队95后占70%,开会直接甩脑图互怼,但吵完立马奶茶和好 2️⃣ 公司四餐全包(粤菜湘菜川菜轮流投喂),本湖南人狂喜 3️⃣ 神舟路地铁口10分钟通勤,周边租房2k能拿下带健身房的新公寓 (广州打工人忠告:选离地铁<15分钟的房子!暴雨天就知道多救命) 【日化新锐·广州凡岛】26...
凡岛公司福利 757人发布
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