千万不要和同事蛐蛐老板，会变得不幸

一直很好奇一个问题按照学长的经验来说9-10月基本上都拿offer了那么倒退一下投递和面试的时间应该是8-9月但很多暑期实习/有转正机会的实习都要干到10月也就是说秋招和实习时间妥妥撞车啊大家是怎么协调时间的呢？

除去周末和学校考试请的几天假一共实习有20天了，这20天mt给的任务都不是太有技术含量实现个模糊查询之类的，就跟着搞了几天，然后看代码的时候发现数据库写的一坨就去优化数据库了，然后前两天搞完之后问mt还有没有活，mt想不出来让我先等等，我正好看快开始秋招了索性直接背八股和刷算法了，结果好像被ld看到了，和ld谈话时我也不小心说最近秋招压力比较大。然后晚上开会的时候ld就说我做的活不够多，组里面人每天都很忙，显得我有点太轻松了（因为实习生正常是1065的，我之前一直也都是6点直接走，平时活做差不多就摸摸鱼）（但是mt都不怎么给我派任务我怎么做？我都问mt两次了也没想到让我做什么），然后ld告诉我不用着急搞秋招的事情，说音视频这边公司是做的比较好的，可以学着搞这方面，而不是天天搞Java背八股那些。但是mt也没给我这方面的任务啊，我看他们工作也就是处理一些工单，修bug之类的。所以牛油们我现在应该做什么，真去找mt要任务然后学音视频处理这些吗，这在秋招算亮点吗？还是不管ld的话继续摸摸鱼偷产出看八股，还是说正常做mt给的任务（虽然可能不太重要）。（mt和ld人还算不错，PUA这点对于我来说根本无所谓，管理层用这些手段已经司空见惯了，但是和ld和mt坐的太近了导致我干别的有点提心吊胆，而且mt他们每天太忙了，想开个审批会好几天都没空，导致我也不太想去问问题打扰他们）

hr人好好啊，已经找工作找疯了😭

当时我打算在寝室面试，因为我所在寝室比较大，室友又都很忙，都出去了，不过面试前一小时一个室友回来了，回来之后就在床上看视频，我和他就提了一嘴，希望他不要说话等我面试完我就走。结果面试的时候当时还在手撕代码，就自言自语了起来，当时室友突然“破口大骂”“cnm”都说出来了，我回头一看，他打上游戏了。也许是觉得不对劲，就不说话了，面试完之后我直接质问他，然后就吵起来了。主要是平时他就这个样子，每次打游戏都破口大骂，从头骂到尾。平时就已经受不了他这种行为。他觉得寝室是公用地方，他有权利做任何想做的事情，我的觉得我已经提前说明了，希望能够营造一个安静的环境。结果两个人谁也不服谁，我直接拎包就走，下次我就算租个酒店面试也不在寝室面。