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想居家的猕猴桃在抱佛脚
2025-05-20 00:28
上海欧华职业技术学院 测试开发
发布于上海
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Java转测开
Java选手投了一周简历后颗粒无收,决定转测开,想问问需要做什么准备
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qq乃乃好喝到咩噗茶
火炉中学 Java
ssob投个1000份再说
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发布于 2025-05-20 12:26
福建
我只是一个小白菜
门头沟学院 Java
才一周,再等等
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发布于 2025-05-20 00:37
北京
暂无评论,快来抢首评~
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2025-11-19 18:59
美团_测试开发(准入职员工)
后端转测开的招呼语怎么写?
最近有学弟咨询我 我这里也给大家分享一些模版或者要避雷的点吧投实习时,ssob的招呼语就是一张三寸不香券:写对了,HR立刻回“简历来”;写错了,已读不回是常态。尤其我们这种后端转测开的,没有三年五年经验可吹,只能在三句话里让对方知道:我有代码底子,也懂测试套路,黑白灰都玩过,工具链能跑通,还能干活。第一条暗线:别把“开发”挂嘴边。学生简历里最不缺的就是“熟悉Java、Spring、MySQL”,你再重复,HR只当你是投后端走错了门。正确姿势是把开发能力压成半句,迅速转到“质量”结果。比如开头说“26届计科,课内写过外卖Demo”,立即补刀“最近四周给这Demo搭了接口自动化,把下单、支付、退单...
找工作时遇到的神仙HR
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2025-11-29 17:22
南京邮电大学 Java
接上篇
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后续就是,我改了三版简历,boss沟通1700+,简历投了100+;二十多天就约到了一场面试还是线下,继续死磕Java还是转前端或者测开呢
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2025-11-22 17:56
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门头沟学院 Java
陷入技术焦虑:框架把亮点都做完了,业务开发者还能讲什么?
本人 27届 双非 java。各位大佬,我目前处在一个很尴尬的阶段,想求助大家的经验和建议。最近写了一个集成ai的项目,使用了若依框架,比如内部框架已经集成了美团GTIS防重、Excel异步导出、分布式锁等各种企业级解决方案。我就是基于这些“轮子”去完成业务需求。但最近准备简历时,我陷入了深深的困惑:当框架已经为你准备好了一切,你的技术亮点在哪里?比如:防重?框架有现成的@RepeatSubmit()注解。分布式锁?框架有@DistributedLock。导出?框架有异步导出组件。我仿佛成了一个“API调用者”。我知道业务逻辑很重要,但技术上,我感觉自己只是在“组装”,而不是“创造”。我的具体...
牛客在线求职答疑中心
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2025-11-28 13:27
上海大学 Java
米哈游游戏测试开发面经(下)
继我上一个部门挂掉之后,流转到新部门,从二面开始,说是能加速流程,体验下来也没有加速但是这个组的面试体验大体都还不错,米家的面试体验基本上都挺好的,这点没得喷。-------------------------------------9月17日,四面的面试官看起来比较沧桑,比较疲惫应该没少加班,但是面试体验还是很好的,整体1小时15分钟:1.介绍一下你简历上的实习和项目2.项目中哪些是合作的,哪些是自己做的3.大模型应用方面怎么做的,延迟如何4.Unity中Animator底层实现,模型之间平滑过渡怎么做的,如何防止穿模5.前后端交互中,如果发现响应变慢了,可能是哪些情况,如何优化6.CI/CD底层实现,有没有写过自动化测试7.压测怎么做的,JMeter底层实现8.写一个脚本自动运行Unity并且测试帧率波动,怎么做9.场景题:给你一个Unity地图,地图上有多个障碍物,现在想让你测试除了障碍物之外所有区域是否可通行(环境建模是否有问题),你会如何做,选择什么数据结构,怎么测试10.手撕——合并区间,写出来之后想一些测试用例,要求覆盖所有情况11.喜欢玩什么游戏,有没有写过游戏脚本12.求职意向,接不接受转语言13.反问-------------------------------------面完第二天约下一面,9月25日五面,五面部门的技术总监,很有威严,但是给我的感觉却没啥压力,人还是非常不错的,面试之前还在开会,导致面试迟到了十多分钟,不过hr有跟我及时沟通,到也可以理解,项目赶得比较急,五面整体1小时10分钟:1.自我介绍2.实习学到了什么3.说说你对游戏测开的理解4.未来职业规划5.手撕——从零实现有序区间的插入与删除6.针对手撕设计一些测试用例7.如果手撕的数据量很大怎么办,百亿级别,如何优化8.为什么选择游戏测开9.Beta测试的时候效果如何10.如何衡量一个新角色是否超模,从测开的角度11.希望从测开这里学到什么技术12.喜欢什么游戏,Top313.反问-------------------------------------面完之后泡了几个工作日,约hr面,中间隔了一个国庆,并且还收到了一个我比较满意的offer,所以爽玩了一个国庆节国庆之后返校准备了一下,10月14日hrbp面,这位hr非常有资历了,她说她是8年前校招进米哈游的,所以这次hr面跟我之前面过的hr面完完全全不一样,很有压力,并且时间也长一倍,需要吐槽一下的是,到我反问时,她基本不正面回答我的问题,而是用我提出的问题来问我,比如我问了一个公司文化与氛围,她不回答,反而说我连这个都不知道吗整体1小时左右:1.自我介绍2.前几轮面试自己觉得表现如何,挂掉的面试为什么挂掉的3.岗位投递的方向4.对于未来的发展,转岗是怎么考虑的5.现在秋招有什么意向和进展6.其他公司面试体验如何7.实习公司的优缺点8.工作比较看重哪些点9.有哪些缺点10.反问-------------------------------------后续是泡了整整42天,在11月24日晚上六点半多点,收到感谢信。中间我催过一次,hr保温一次,hr询问手里offer一次,我全部如实回答了,我本来非常期待进入米哈游的,但是随着时间的一点点流逝,也变得无所谓了。导致我收到感谢信的时候,内心毫无波澜,就像意料之中那样。
发面经攒人品
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2025-12-06 17:06
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门头沟学院 测试开发
如何提高测试开发的能力及技术成长?
大家好,我是小浪.最近有很多同学包括之前有一些牛友私信问过我,关于如何提高测试能力? 亦或者提高测试开发能力?基于当前已经学习了市面上常见的一些技术栈,感觉自身的能力还是不足,觉得才疏学浅,害怕面试,肚子里面没有货,想学习但是找不到合适的路径,或者担心学习了很多无关紧要的内容,耽误了时间,那么今天就详细讲解一下关于测试开发能力提升的几个方法.一.基础技术栈的掌握首先,如果你想学习一门技术栈,肯定是想去网上找一些资源来学习,那么首当其冲的就是小破站,资源丰富,教程多,也比较全面,那么对于软件测试岗位来说,黑马的这套路线也是大家很多同学的不二选择,很多同学自知自身编程能力差,遂打算自学软件测试,所...
测试开发之路
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转测开不容易
忍耐王
爱信等
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