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秋招考公两头赶，时间根本不够用。白天跑宣讲会、填网申，晚上挤时间看考公书，一天眨眼就过去。更气的是，不少线下宣讲会只造势，不收简历也不面试，白跑一趟还耗精力，真心觉得被 “骗感情”。考公进度才刚到 5%，心里急得慌。秋招这边也处处碰壁，小企业看不上，大企业门槛又够不着。投银行柜员，人家张口就要 985、211 硕士，自己条件差一截。好不容易有面试机会，要么答不对专业问题，要么表现不佳，到现在连个靠谱的 offer 都没影，越忙越慌，不知道该怎么办。

离上班时间长的话建议出去玩玩，放松放松，毕竟投简历和面试的痛苦也不是一般的煎熬，需要修复一下，而且工作了就真的没时间出去玩了其次可以按好一些必备的电脑软件，比如WPS，腾讯会议什么的，还有准备好一些证件照和相关证明材料，以备入职要提交，我之前就因为忘了拿体检报告多跑了一趟公司

职场从来都不存在什么公平，雇主通常都是优势方而雇员是弱势方（行业大神除外），再加上我们国家人口众多，所以很正常的，公司作为雇主在面试应聘者的时候都是趾高气昂、高高在上（面试过n家公司的在一旁泣血控诉）。人有三六九等，公司也有三六九等，而面试官也有，有不少渣渣公司在面试求职者的时候，往往瞅准了求职者急于找到工作的心理，用各种手段把求职者耍的团团转，最后求职者还得对他们说一句：谢谢！下面是几种求职者经常会遇到的坑:第一种：打着招人的幌子实际上是为了解决公司项目上遇到的技术难题在我们求职过程中，有的公司动机不纯，通过各种理由欺瞒，将求职者在面试时的经验成果据为己有。最常见的就是以笔试为名将项目里遇到...

后悔把简历发过去了。。