骏业建科

本贴已放入我的职场生存智慧系列专栏，旨在帮助大家（包括我自己）更好的在职场苟下去，多捞2年钱。校招生在大厂里都会有针对性的培养体系，在这种情况下，和老板one one是个必不可少的环节，那么如何做好和领导的one one沟通？ one one的目的在于老板和下属的就近期工作/个人发展等问题，进行深入沟通交流，作为下属关键在于展现你的积极态度、学习意愿和清晰的思考，让老板看到你的成长潜力，另一个重要目的是避免发生以不主动与ld沟通目标为由被裁员的情况。可以从以下方面入手： 1.回顾与反思 工作内容：入职以来做了哪些任务？完成情况如何？遇到了什么挑战？是如何解决的？学到了什么新技能或知识？ 融入情...

这是招了多少实习生啊，怎么都到沙发上办公了

不好意思引流了，只是想让大家来拷打实习因期末考暂停了，不想复习心血来潮制作了秋招简历的初版，希望大家拷打，后面修改的版本应该都会发，秋招和牛油们在一起*简历模仿某大佬写的，想压成一页所以有些东西故意写得很短

25届硕士毕业狗一只，秋招春招都试了挺多。曾经秋招有一个offer，却被告知hc满了。后来，要么是投了没动静，要么是面试了就凉了，好不容易前几天快手捞我补录，一天三面，加起来3个小时，本来以为很有希望了，结果三面以后挂了。。。为什么，就差那么一点点，就是没有一个地方要我的看着身边的同学都找到了工作，我心里难免会失落。谢师宴的时候，出去毕业旅行的时候，和大家开开心心的笑着，可是一个人的时候就会偷偷哭，失眠，感觉胸闷的不行，好难过，我觉得自己并不差，但是我感到很挫败。我之前没有准备考公考编，1是感觉去年太卷了，2是觉得对我的性格是一种拘束，就丝毫没有准备考试的东西。现在怀疑自己是不是错了，要不要重...