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芋头炒冰
2024-07-16 11:59
已编辑
University of Liverpool 运营
发布于北京
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小米技术岗的秋招已经开始了?
硬件第一场笔试7.13已经结束了,天呐这么早的吗,第一场线上的集中面试也就在这一周。第二场笔试和面试也就是7.23下周,还没投的学弟学妹们快快上车吧
岗位先到先得,快冲鸭!具体流程可以看看公猪号
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04-09 17:07
门头沟学院 Java
4.7智谱华章一二面
一面:感觉没问什么像是被迫来面试我的二面:被拷打完了1.这个skill是怎么测评的?(被说明做这个没有意义)需要有一定的指标,比方说之前生产图片的质量不行,人为进行标注可利用率65%,之后调用完了可利用率到达80%作用,效果非常可观;具体指标这个得根据需求来说,需求覆盖哪些风格,哪些镜头,甚至一致性的,对应出一系列的测试集,可以人工评测也可以用模型去评,重点是评测数据结果。2.最后用户的使用数据?没有评测数据,也没有用户的使用数据,那你这个东西做了和没做有什么区别??命中率是如何提升的?3.所做的任务对于命中率的贡献是多少?4.工作有问题,对结果并不敏感,做了和没做一样。反问:公司的评测标准是...
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03-17 17:58
产品运营
请问这个简历春招还有必要坚持下去吗,不管是小厂还是大厂都没有水花
很绝望了现在,不知道该咋办
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04-02 20:03
已编辑
杭州电子科技大学 Java
29届java后端简历求拷打
想找日常实习 打算5月份开投 各位佬有什么意见吗 简历打算命名为杭电-姓名- Java后端开发- XXXXX 不强调年级会有事吗 p2是自我介绍 p3是boss打招呼
简历中的项目经历要怎么写
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04-05 17:50
西北工业大学 后端工程师
面试官手记:算法题没写出来,但开源项目救了他
做技术面试官这些年,筛选简历时见过太多光鲜亮丽的背景,却也常常被一些“不起眼”的细节打动。今天想分享的这个面试案例,核心很简单:一位候选人,算法题发挥失误没写对,但我从一开始就因为他的开源项目决定面试他,最终也因为这个项目,给他高分通过,也想借这个案例,跟正在求职的应届生聊聊,什么才是面试中真正的加分项。每天筛选几十份简历,大多是名校背景、大厂实习加持的应届生,难免会审美疲劳。直到看到这位硕士候选人的简历,没有亮眼的第一学历,也没有大厂实习经历,项目经历也只有一个Linux相关的开源项目,但就是这个项目,让我瞬间停下了滑动鼠标的手——这个开源项目,其实并不是什么高大上的生产力工具,只是个安卓手...
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