C++储存数据实际应用

1.原子操作？C++11，C++14，C++17了解吗？2.智能指针，举例写代码出现的循环引用问题？shared-ptr?weak-ptr?unique-ptr?shared-ptr是线程安全的吗？3.tcp最大长度是多少？4.tcp有粘包问题吗？udp呢？如何避免粘包？三次握手四次挥手讲一下？为什么需要三次握手四次挥手？第三次握手可以传递消息吗？5.当你一个tcp携带的内容很大，接受区怎么操作？6.指针和引用的区别？C++定义一个空类？空类里面有什么函数？7.多态？静态多态和动态多态？动态多态具体咋实现的？静态多态中函数重载C语言可以吗？8.静态多态中函数重载，操作系统如何判断实际要调用的是哪一个函数？9.了解哪些常用的数据结构？数组，链表，队列的应用场景？他们的迭代器有什么不同？map和unordered-map怎么实现的？哪个效率更好？10.内存了解吗？内存越界的情况？会用什么内存工具吗？11.栈溢出了解吗？爆栈除了递归还有什么情况？栈的大小可以手动调试吗？12.编写程序出现的异常怎么操作的？如何定位的？假如项目上线？除了通过日志定位异常发生位置？你怎么知道项目哪里出现问题，如何快速解决？13.单例函数具体怎么实现的？假设多个线程同时调用单例函数？会发生什么？14.了解锁吗？是自己手动实现，还是用C++库p-mutex15. ET模式，为什么用ET？和LT的区别在哪？16. epoll和select,poll的区别？他们三者的时间效率怎么评估？不是时间复杂度。。。？select的最大长度是多少，如果超过了最大长度会怎么办？17.平常用什么开发语言？会python吗？并不会，全靠大模型代码生成。。。。18.反问？做什么业务？类似软件SDK服务，可移植性到不同开发平台，Linux，Windows，MAC，比如人脸识别啥的？和嵌入式不搭边，不和硬件打交道19.面试评价？表达能力还行，主要是逗面试官笑，自己也放松面，秋招随缘，还得了解更多底层原理，体现知识深度，东西都是根据简历问的，就一个Webserver，云存储那个项目没问，实习银行的也没问，竞赛科研也没问，和做的方向不搭边。20.java会吗，我说java不记得了，面试官听成了java不重要，给人家逗笑了，给我也逗笑了。面试体验还是很好的，看着面试官点头就愿意继续说，问的很宽很广，面试多注重简历，其他人的面经参考性质不大。

来字节之后，感觉工作节奏变快了，确实工作强度也变大了，工作时间基本上是早10晚10的节奏，不过在敲代码-开会-吃饭-健身 的循环中，时间也算是愉快地过去了。不过我们的部门氛围蛮好的，作为实习生没到两周就参加公司团建，一起吃了好吃的日料，心满意足我自己的体会是，在繁忙的工作中，有工作以外的兴趣爱好调节一下的话，就不会感觉到太累，一来是期待，二来是通过兴趣爱好活动来积蓄能量。我自己的话就是每周三次的健身，自己会有期待，觉得到了明天又可以去健身了，无论是遇到困难还是客观上的累，想着撸撸铁、撒撒汗就OK了。然后感觉在字节工作也有幸福感的😂

1.如果能顺利入职咱公司，对我的期望是如何？2.若能有幸加入团队，有什么好的建议让我可以在入职前作准备的？3.可不可以对我刚才的面试表现提点建议？（再明确被拒的情况下可以问）不要问薪资，薪资校招要么统一价，要么会在最后有个谈薪缓解。

面试反问一直是困扰大家的问题：问多了担心逾越界限，让对方觉得自己麻烦；而问少了又害怕没抓住最后的机会..当面试官问“你还有什么要问我的吗？”，一方面是例行公事；另一方面其实也想听听候选人的想法，对其作进一步判断，而如果问的好，可能会很加分🙋‍♀️📌我根据面试轮次总结了一些反问Tips：业务面leader面（or 总监面/+2面）HR面反问建议1、业务面面试官一般是团队中的骨干👩‍💻因为长期深耕在业务一线，他们很懂业务，所以反问阶段也可以围绕业务来👇这个岗位要为什么指标负责？（知晓答案后，也能为二面做准备）如果有幸入职，您觉得我入职初期可能会碰到怎样的困难？（看似在询问，实则也能从对方...