思格结构工程师

本人情况：女生本科211硕士985   ，能吃苦、独立性强，目前在两家航空领域企业的采购供应链岗位间犹豫，想请教大家哪个更适合女生发展？1. 商飞的上飞厂（上海飞机制造公司）-岗位情况：采购供应链岗，今年招聘需求量大（约100人）。-薪资待遇：offer未明确薪资，税前n万起，算上年终奖等，总包最高n+4万。-住宿福利：提供2年住宿，第一年免费，第二年月租几百元。-工作地点：上海浦东基地。2. 中国航发商发（航发）- 岗位情况：采购供应链岗，部门规模小（仅20多人），招聘需求少（仅几个名额）。- 薪资待遇：offer明确总包，范围在n+6万至n+9万之间。- 住宿福利：长期提供住宿，前2-3年免费，后续月租几百元。- 工作地点：上海临港。想重点了解两个方向的未来发展差异，该选1还是2呢？麻烦大家帮忙选一下，可以评论理由，谢谢啦！

Timeline:8.20 投递 -> 8.22 过初筛 -> 8.24 笔试8.25 约一面 -> 8.27 一面8.28 约二面 -> 9.2 二面9.2 约HR面 -> 9.3 HR面9.4 约终面 -> 9.5 终面9.7 线下技术沙龙 (插曲)9.16 HRBP加微信 -> 9.18 Leader介绍业务9.23 Offer Call -> 10.10 接Offer -> 10.27 发两方🍠其实是我秋招最早的OC，也是最早“开奖”的。因为没有意向环节，接受后会直接发带两方的邮件，后续推三方也很紧凑。所以当时出于考量，用“需要多...

秋招offer帮选，具体待遇情况看图1.思格新能源-储能-数字硬件工程师base上海25k*15-18=37.5w～45浮动奖金（激励+项目奖金+专利奖金）3w左右政府租房优惠2000/月（3年），食堂12月投入公积金7%（1750）2.云圣智能-无人机-系统设计工程师base苏州23k*14-18=32.2w～41.4公司安家费2.4w，租房补贴1k/月（1年），3.6w苏州市安家费3w，租房补贴1k/月（2年），5.4w社保前6个月按月薪60%交公积金12%（2760）云生很有诚意，系统工程师发展路线不错，有广度，学习东西更多，挑战责任更多3.VIVO-硬件工程师（基带方向）base东莞（17+3）k*（n+3）=30w餐补300/月，有员工宿舍可以租4.SKGbase 深圳35w保底

10.24二面结束，问了一下说通过了后续会有HR谈薪，至今一直没消息，问了说是hr病了，请问这种情况还有必要等着吗？