选 offer，薪资当然重要，但千万别只看眼前的钱袋子！以下是我自己的选择经验，希望能帮到学弟学妹们：地区与生活成本：北上广深虽好，但房租高、压力大；二线城市生活幸福感反而更高。事业部方向：一个“有成长性的事业部”比公司名气更重要，比如做核心业务（云、AI、操作系统）而不是边缘项目。个人成长空间：看是否有完整培训体系、优秀 mentor、技术氛围活跃等，成长空间才是长远发展之道。公司稳定性：不要只被高薪诱惑，有些初创公司 burn rate（烧钱速度）快，很可能干两年就裁人了…… 工作强度：高薪≠幸福，有些大厂部门大小周+996，虽然收入高但身体扛不住，生活质量下降。建议：选 offer 就像...

干了一天不想干了，不是没活，就是没含金量，纯编码任务，其他组的代码也看不到，不对，给了一个认证中心的，但是没时间看，干活真烦😅😅😅😅😅😅😅😅真不如在学校自己学

如题，孩子们我的人生毁了😀，我已经双腿发软，眼神空洞，生活无望了；对了，他偷了我简历还准备高我辅导员😀，没见过这么恶心的人

整体一小时多一点，整个人因为感冒了加上有一段时间没有写算法题了，感觉有点懵懵的1.自我介绍2.项目3.他主动介绍了字节面试是非常结构化的（项目+八股+做题）4.开始八股5.你用的框架是什么？我回答springboot,springMVC,springAOP追问：你自己实际用过吗？回答：公司里没用过（确实是自己学的），要是回答用过就好了，因为最近正好在学这一部分，但还没有学完，怂了6.java和python哪个用的多一点？回答：java追问：那我问问你java的，你说一下ArrayList和LinkedList的区别回答：略追问：哪个删除和访问效率高：回答：略追问：了解Object类吗？回答：不...