携程

大家好，今天分享这个的目的是不让大家焦虑，因为很多人总是认为硕士毕业几年后就能年入60w，其实大部分人都是普通人，薪资大部分在20w~30w左右的样子。薪资的高低与你去的企业、行业、城市、岗位等都有关。1、机械的汽车行业搬砖，机械博士毕业，一线城市，对象是硕士毕业，两个人加起来的年税前约70w。2、家电行业现在基本已经饱满了，没什么发展空间，而且利润低，竞争大，薪资待遇也很一般，我第一份工作就是在家电行业，工作两年后实在看不到希望，目前已转行，机械硕士毕业，工作4年，薪资27w。3、机械本科，工作八年，三线城市，税前年入25，冶金行业leading company，技术岗位小管理层一枚。4、机...

简历求拷打😭😭现在投暑期感觉太晚了，也怪楼主太拖沓😡😡

因为三、四月课比较多，作业也超级多，所以没办法全心全意的专注于技能的学习;本人又对自己要求比较高，学习一项技能喜欢从头到尾地学（初期的时候看黑马的网课喜欢从头到尾全部看完，浪费了好多时间），拖到现在才把简历完成，。四月初看到有人五六月也能拿到满意的 offer。心里仿佛有了一点点希望，于是又把自己的投递期限往后延了一些。整个四月一边上课，一遍学习测试。中间还遇到很多坎坷。虽然很痛苦，但是在这个春暖花开的四月，我也成长了很多。现在我终于觉得自己学的差不多，有勇气投递了，简历如下，想问问大家有什么建议吗？-------------------05.03 修改版      p2-------------------------------------05.09 修改版      p3------------------  

在求职过程中，难免会遇到一些不尊重人的面试官。他们通过贬低、质疑、讽刺等方式打压你，制造心理压力，这就是典型的“面试PUA”。首先要明确：这不是你的问题。真正专业的面试官不会靠羞辱来评估人，越是贬低你的面试，越说明这个职位和公司不值得你加入。其次，学会识别面试PUA和正常“压力测试”的区别。如果对方涉及人身攻击、频繁否定或情绪操控，果断终止面试是你的权利。再次，面试后要合理复盘。承认自己的不足，但不要全盘否定自我。记录过程，总结经验，不要让一次失败定义你。最后，找回信心。从值得尊重你的公司和面试官那里重新开始。信心来源于一次次被理解与肯定，不是对打压的妥协。记住：有些面试让你丧气，不是因为你不...