多益网络未录用
9月4日技术一面,周末官网状态变为等待面试安排,9月9日通知第二天HR面,9.13日官网状态变为为录用。
不得不吐槽一下HR面过程中的离谱问题:
1.对父亲和母亲的看法(我不明白问这个问题的意义在哪)
2.公司鼓励员工周六去公司自主学习,你会去吗?(想让周六回公司加班就直说,还整个鼓励去公司自主学习)
3.测评主观题要求写不低于300个字,为什么没写满?(我靠你们公司那反人类的测评题,谁能写满?(题目大概是 你对马斯克的看法 你认为中国人应该多生孩子吗 你怎么评价你父亲 你怎么评价你母亲 等等))
4.会通过什么去获得外界咨询?比如抖音微博之类的?(我说大多时候会用抖音,有时会用微博,然后她就接着追问我们资料里面是有微博账号的,为什么你用微博却没有填,我真无语了,真无语了真无语了)
面试官全程带着口罩,后面还问了一大堆没有意义的问题,真的不明白这场面试的意义在哪,纯一场大型的服从性测试。
但是但是,技术面面试官还是非常好的,问的问题很专业,会引导你去思考问题。
不得不吐槽一下HR面过程中的离谱问题:
1.对父亲和母亲的看法(我不明白问这个问题的意义在哪)
2.公司鼓励员工周六去公司自主学习,你会去吗?(想让周六回公司加班就直说,还整个鼓励去公司自主学习)
3.测评主观题要求写不低于300个字,为什么没写满?(我靠你们公司那反人类的测评题,谁能写满?(题目大概是 你对马斯克的看法 你认为中国人应该多生孩子吗 你怎么评价你父亲 你怎么评价你母亲 等等))
4.会通过什么去获得外界咨询?比如抖音微博之类的?(我说大多时候会用抖音,有时会用微博,然后她就接着追问我们资料里面是有微博账号的,为什么你用微博却没有填,我真无语了,真无语了真无语了)
面试官全程带着口罩,后面还问了一大堆没有意义的问题,真的不明白这场面试的意义在哪,纯一场大型的服从性测试。
但是但是,技术面面试官还是非常好的,问的问题很专业,会引导你去思考问题。
全部评论
我13号写的笔试,至今还是等待笔试结果
问一下几轮技术面呀
问题1不是 认知测评 就问过了嘛。而且我感觉我有许多看法哈哈
一面技术面 没问什么有含金量的问题啊 就问了Redis的缓存击穿三大金刚
我笔试感觉还行啊 怎么没面啊
这面试正常?
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