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丶樱樺飛儛
2023-04-21 01:31
腾讯_csig_后端开发
发布于北京
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2023-04-21
在牛客打卡319天,今天也很努力鸭!
每日监督打卡
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07-21 17:02
门头沟学院 嵌入式软件开发
别主动揽活
刚入职的时候千万不要害怕自己过不了试用期而去主动揽活,咱们刚进公司本身什么都不懂,只要老老实实完成领导的任务就行,主动揽活的话后面你的同事只会把你当成核动力驴来用。
职场新人体验
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07-21 12:29
门头沟学院 Java
26届秋招小鹏一面
主要问项目,无八股无手撕,算是比较轻松进二面了
小鹏汽车二面16人在聊
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07-13 18:31
已编辑
阿里巴巴_软件开发(实习员工)
这简历还想找工作啊
不好意思引流了,只是想让大家来拷打实习因期末考暂停了,不想复习心血来潮制作了秋招简历的初版,希望大家拷打,后面修改的版本应该都会发,秋招和牛油们在一起*简历模仿某大佬写的,想压成一页所以有些东西故意写得很短新版简历已发,欢迎主页交流
编程界菜鸡:
都一个月,就算是实习也会觉得不稳定
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07-07 12:47
门头沟学院 Java
好绝望,
轻度地贫被卡入职,25届应该这么办
码农索隆:
竟然还真有卡体检报告的
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07-21 20:09
上海交通大学 产品经理
不偷产出,实习什么?
去互联网公司实习,一定要挑上司,很多互联网公司的文化是野蛮生长,员工平时自己也很苦,没有精力带新人。招人容易却没有精力带新人,实习生往往会被放养——「事情交给你,你要有思考,不要来问我,我会做要你干嘛」。另一方面,学生们还处于「老师您多指点,我是来向您学习」的身份,所以在不少文化强硬的互联网公司,很多学生无法适应,反而会产生对职场的恐惧,对公司的反感。
实习如何「偷」产出?
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