梦中情司-AKA粗粮厂-小米

#TA为什么是我的梦中情司#
首先说下自己对梦中情司的理解,类似于母校,可能会有一些小瑕疵,但是只有自己能说,别人说你忍不住怼的公司。但是因为本话题可能会给其他对小米感兴趣的小伙伴有一定的参考作用,所以本人一定秉承着客观负责的态度描述小米公司。按照顺序来,第一:公司的主营业务方向,不用说,主营业务方向肯定是手机了,公司战略就是手机×AIOT,其中AIOT=AI+IOT,可以简单理解为智能设备,比如手环、耳机、手表等各种生态链产品。第二:公司的发展前景,直接点说,你可以永远相信雷总。举个例子,小米在去年宣布了造车,一是因为新能源汽车确实是趋势,需要及时跟上,另一方面造车需要的人力、物力、财力是巨大的,小米在这个时间点宣布造车,侧面说明公司业务发展的稳定性。第三:也是大家最感兴趣,公司加班情况和福利待遇,首先,小米相对于其他互联网公司,在“卷文化”上肯定是非常克制的,虽然达不到965,但是正常985还是可以保障的;薪资福利实话说,大厂中等水平吧,很大一部分原因是小米产品利润率确实不高(相信大家应该也听过“感动人心,价格厚道”的口号)。综合来说,小米一定程度上可以做到work life balance,如果你对手机、汽车感兴趣,欢迎加入。
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还是小米好啊
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发布于 2023-03-14 09:15 吉林
我对这些都感兴趣,但是他不要我啊
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发布于 2023-03-13 22:57 上海

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05-21 18:32
已编辑
湖南工学院 Java
这条干货多数是给i人朋友们分享的,知道你们开不了口,可以试试我说的这些方法1.调整心态:接受初期的尴尬刚开始进入一个新环境,双方都属于一个认识对方的过程,尴尬瞬间是难免存在的。首先,你要接受尴尬,允许自己犯错,实习期本身就是来学习的,同事也不会期待你完美无缺。另外,不要太以自我为中心,其实你的尴尬瞬间也许没有人在意,是因你的对自己的关注而放大了不安全感。2.准备一些防止尴尬的话题和工作相关的,可以以请教的方式开启。比如:xx,这个表格我没有看懂,可以给我讲一下吗非工作的话题,可以聊聊中午吃什么、当地的天气如何、通勤远不远之类的。比如:附近有什么好吃的外卖吗?我刚来还不太熟悉3.每日练习,逐渐打...
sweep^0416:内向人,遇到好的领导很重要,我之前一段实习组里全e人就我一个i 刚入职第一周还会带着我聊一下,后面越来越冷落我,实在受不了,每天去到就想亖,mentor还要pua说是我融入不了集体(我真的以为是我的问题)后面我离职了,去了现在这一家公司,我的领导也是e人,但是我融入的很好,组里的人全都很好很好,也不会出现小团体什么的,所以说内向不是不融入环境的根本,就是公司跟带教的问题
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创作者周榜

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