求问：Go开发学到什么程度就可以找工作了

    最近收到了不少uu的评论和私信，想了想还是发个帖子，虽然苯人目前重心已经放在考研，一个是也答应了老师去实验室，所以目前是一个不接面试的状态了，这段时间来了几家公司约面我都拒了。    话是这么说，但是苯人还是对秋招留有一点念想，所以七八月的时候可能会再投一下试试，主打一个抽卡心态，不会特别额外花时间就是了，也是想着趁着考研复习再好好巩固一下408基础，苯人也有在梳理自己的项目噢。    这个月来自从开始复习之后整个人状态也好了很多，三四月份求职的时候每天都在焦虑的无所事事，对各种事物敏感（邮件、短信...），又一直在失败的轮回，现在感觉每天都很充实也有干劲，甚至有点享受这种比较单线程的生活。    ... 所以啊，对抗迷茫最好的办法可能就是先随便抓住点什么开始做，做着做着路就出来了（当然也可能是发现新大陆），也希望还在战斗的uu们早日或offer或摆脱焦虑。

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家是广东的，本人倾向于回广东怕以后不好跳槽。现在手头有两个offer一个建信金科，一个阳光电源。前者在广东，后者在上海。金科年包跟网上说的一样，但年终占40%阳光年包比金科要多3到4万如果从base看阳光每个月要多5k+阳光的年包就真年包金科可能 dddd所以现在很犹豫要去哪个，公积金金科12%，阳光7%%因为怕阳光业务以后不好跳槽 所以现在很纠结要不要直接回广东，希望大家帮我选一选             引流下

最近，支付宝更新了一项看似不痛不痒的功能：语音通话。在消息界面与好友聊天框中点击 “+”，就能找到语音通话入口。熟悉的电话图标出现，实名认证用户之间可以直接打电话，整个过程据称“无变声处理、不存储内容、加强隐私保护”。乍一听，这更像是一个基于安全的功能补足，但是实际上多少有点强化社交属性的意思。其实说起来，这不是支付宝第一次尝试即时通讯，也不是第一次“染指社交”。阿里依然没有放弃在“连接人”这件事上寻找存在感。只是，这一次不是再造一个社交App，而是试图让用户在原本的支付行为中，自然而然地接入“对话”能力。用更通俗的话说：支付宝不是要做聊天软件，而是希望让“关系链”这件事在支付场景中回到正中央...