26届的实习还在招 估计秋招前会关闭 招聘岗位：软件开发类、硬件开发类、算法类、产品类、设计类、运营类、市场营销类、测试类、综合职能类工作地点：上海、深圳、重启和大家聊聊当时的校招培训吧校招生培训。前往重庆参加团建，并在雏鹰创新大赛里设计从0到1的产品，熬大夜最终我带领小组得了全场第一还参观了传音重庆工厂，品尝了来自非洲的传音优选咖啡第二周：海东青培训。回到上海后，海东青被单独安排了一系列课程和实践，包含了解自己和团队、手机生命周期、拆机装机、零售管理、门店实践等等第三周：进部门、见领导、见同事、熟悉办公环境与业务听说有学姐入职3年去了15个国家，还有一起入职的海东青管培生下个月就要去印尼和巴...

26届双非本，0面0offer。现在这局面全是自己作的。拖延、瞻前顾后、闭门造车还总迷之自信。明明三月份就该投简历，硬是拖到五月中旬。虽然知道要准备面试，但八股文和LeetCode都是随便看看就完事。找了两个以前做的玩具项目胡乱写在简历上，也不会包装。大三上学期就有同学翘课去实习，还提醒我要早点准备，当时觉得太早没在意。结果到了大三下，身边摆的同学有的靠校招捡漏进了中厂，有的面了几家拿了小厂offer，而厉害的不少都内推去了大厂。只有我还在那想着明天再做简历，后天再背八股，过两天做个像样的项目。结果拖着拖着，突然发现暑期招聘都快结束了，这下真的慌了，但好像已经来不及了。现在想再争取一下看看还能不能捡个漏，有一段实习后努努力冲刺秋招，如果没希望的话只能转战考研了

简历一直在优化，为什么越优越少

2.6投的简历，2.7就有电话来约面试，2.8就面试，进程推进还是蛮快的，应该是缺人，所以想去蔚来base上海的，可以去冲冲！分享一下一面面经：1.  自我介绍2. 了解工作时长，一周工作几天，之后的时间规划3. 为什么往测试开发方向发展，你对于测试的理解是什么？4. 测试是一项什么样的工作？5. 你发现缺陷后会继续跟踪缺陷的解决方案吗？6.关于缺陷本身是怎么解决的？缺陷解决的流程理解7. 介绍上一份实习经历测试的对象，需要满足什么样的用户需求8.在这个实习经历中担任的角色，负责跟踪新需求还是做回归测试比较多9. 测试用例数量很多，有疑问为什么有这么多用例和缺陷10. 测试用例是自己写的吗，还...