蔚来

在求职面试中，很多人都会遇到一个尴尬的场景：谈得很顺利，但一谈到薪资，对方就开始压价，远低于你的心理预期。这种情况很常见，但并不意味着你就必须接受。那么，面试时被压工资，应该怎么做呢？一、先别急着拒绝，弄清楚对方的意图HR压工资并不一定是因为你能力不够，很多时候只是出于预算控制、公司制度、或者习惯性的试探。这个时候要做的第一步是：稳住情绪，别立刻否定或同意，而是继续沟通。可以这样回应：“我理解公司的预算安排，不过我提出的薪资是根据我过去的经验、能力以及市场行情综合考虑的，希望可以再沟通看看是否有折中的空间。”二、清晰表达你的价值和依据如果你希望坚持自己的薪资标准，就要让对方知道你不是随口报的数...

不想招人可以不招，没必要这样恶心人的，活该你们是小公司呢       

身边人大部分都考研了，但我真的不想读研，感觉很难熬，打算直接准备秋招了，家里人也尊重我的想法。到了大三的寒假才决定冲Java了，看了一系列的网课，跟着做了外卖和点评。一直闭门造车感觉也不是办法，就想找个日常实习，但总是不敢走出第一步，这几天才做完第一版简历。xdm可以帮忙看看吗，要是给点建议就更好了如果只是找日常实习的话算法还有必要刷吗，看一两道题就头晕了

本人算是大龄的研究生了，这个暑假实习找得很不理想，想趁着还没毕业，要不转行？我实验室同一个工作之后来读研的，已经转CPP了。我也转吗？