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金山办公2025届校园招聘正式启动！c++、前端、服务端(后端)等岗位hc超多，薪资可观，硕士18k起步（珠海、武汉），本科14k起步（珠海、武汉），14-16薪（正常绩效有2个月工资的年终奖）。不卡学历，双非本科即可。晋升前景：新人培训机制完善，试用期3个月，和正式工作工资一样，由公司高级架构师亲自授课，纯技术培训，不用参与公司业务，技术提升迅速，表现好直接选入架构师培养班，职级+1（p3-> p4），涨工资。此外每年一次评级机会，新人入职第一年基本都会升一级。1、福利：应届生也有年终奖（正常表现1个月工资起步），公积金拉满（单边12%，双边24%），双休，每年一次公费旅行（国内外都可去）。 聚餐多多，每个部门都会自己买零食，随便吃 。2、上班时间：早9晚6（弹性打卡，早上迟到一下没事），真双休（周末从来不加班）3、PC端网申地址：join.wps.cn4、移动端网申：【金山WPS招聘】公众号-校园招聘欢迎大家投递！！！金九银十，接下来将迎来简历投递高峰期，大家投递务必填好内推信息！！内推可以免笔试，还有可能获得面试复活的机会！！一定要填上内推码！！内推码：NTA79r2内推码：NTA79r2内推码：NTA79r2投递的uu可以私信一下你的投递信息，或者评论留一下姓名缩写加岗位（如XHS+产品经理），我会尽力帮忙跟进。私戳还可以实时进度查询还附有面试建议哦，心动的同学们快来吧！    

大家好，我是牛客网的新人选手，今天想和大家分享一下关于实习期间如何提升留用概率的经验和心得。相信很多人和我一样，在实习过程中都经历过焦虑和迷茫，但通过自己的努力和不断调整，我成功转正！以下是我总结的几点经验，希望能为大家提供一些启发。一、简历与面试：实习前的准备阶段在实习之前，很多人都忽略了一个重要的点——简历优化。简历的核心是亮点：HR只会花几秒钟浏览你的简历，所以重点放在与 岗位相关的技能和经历上，使用数据和成果来说明自己的能力。提前准备面试：面试中，除了回答问题，还要学会提问。比如可以问：“实习期间会涉及哪些具体的工作内容？”“公司对实习生的期望是什么？”这些不仅能展示你的主动性，还能帮...

四十道选择两道编程第一题翻转列表转到最小二进制，easy 难度第二题字符插入方程，纯模拟，也不难整体很简单，一小时全 A

暑期实习岗位3月31日开啦！不限专业！不限学历！秋招投递结果不影响春招投递！1️⃣公司福利 ✨🫵🏻办公环境：独立的休息区、茶水间，配备冰箱、微波炉、咖啡机☕和茶包等等，不要太幸福惹；🫵🏻员工福利：实习生也有节日（本人实习期间收到有新年和三八）礼品🎁、内购优惠、员工折扣等等；🫵🏻弹性工作：看部门有弹性和固定，我是弹性有时候忙完5-6点就可以走啦，非常灵活；🫰🏻实习薪资：180/d+300餐补，加班也有加班费，实习薪资在南京尊嘟很可观~2️⃣餐饮🍝🫵🏻公司食堂：一般都去对面园区的满座儿吃，好吃不贵！中午晚上街边也有很多美味小吃可以选~🫵🏻下午茶：同事哥姐们时不时会分享好...