扬州HR实习生招聘

岗位描述：
1.与业务团队紧密合作，深入了解业务现状和需求，完成招聘需求；
2.通过主动外呼寻访等方式，与优秀候选人建立长期联系，并甄选人才；
3..管理招聘流程相关数据，用数据驱动招聘流程优化，迭代招聘方法论和工具。
岗位要求：
1.全日制本科及以上学历，在校在读状态；
2.具备良好的学习反思、沟通协作和逻辑能力；
3.有强烈的责任心、韧劲；
4.连续实习3个月及以上，每周出勤5天；
5.有招聘实习经验、外呼销售经验或海报设计能力优先。
岗位亮点：
1.提供互联网大厂实习证明
2.组织建设是业务发展的基石，而招聘是组织建设的基石；
3.与内部外部优秀人才对话，深入理解互联网行业。
联系方式15295777066 微信同号