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DAWN想要offer
2020-10-16 14:26
北京科技大学 Java
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气死我了气死我了气死我了气死我了气死我了
投的测试结果面试官以为我面开发还按开发来面的?????
这就是国企的办事效率吗?投了这么久,简历分类都能错?真有你的
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04-04 17:32
重庆大学 Java
快手-后端-日常实习-一面-4.3
无八股,全程都在聊AI项目,手撕算法题是lc.15三数之和对于 AIAgent 模式,你如何评判当前系统和切换到另一种模式(如 cline/code 模式)的效果差异? 你如何设计量化指标来评估不同实现方式的效果? 你怎么看待 RAG?它的价值是什么? RAG 和本地知识库有什么差别? 你说 RAG 有用,那它具体好在哪?优化了什么指标?提升了多少? 如果把你的项目做成 agent 并对外服务,你如何评估 RAG 的效果(比如准确率、拦截率等)? 如果不用 RAG,而是用更强的大模型,会怎么样? 你有没有试过使用最强模型(比如在线 API)替代本地模型 + RAG? 你有没有做过模型微调? 你...
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04-04 11:14
西北工业大学 后端工程师
面试官手记:跳出八股怪圈,这样的候选人才能脱颖而出
从事技术面试官工作多年,每年面试几十位应届生和初入职场的同学,最近这几年,一个非常明显且令人无奈的趋势,愈发清晰——各位同学的“八股文”背诵能力,已经进化到了令人惊叹的地步。无论是Java集合的底层实现、常见排序算法的时间复杂度与空间复杂度,还是JVM垃圾回收的各种算法、InnoDB的存储结构与事务隔离级别,几乎问什么答什么,甚至有些同学的背诵流畅度,比我们这些天天用这些技术的面试官还要熟练。这看似是好事,却给我的筛选工作带来了极大的困扰:大家的“标准答案”都一样,我总不能在面试评价里写“凭第六感觉得A同学更靠谱,B同学只是纯背诵”吧?这种主观判断既不专业,也对同学们不公平。除了八股文,算法题...
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04-06 15:31
已编辑
吉林大学 Java
投简历,但是没人要
人生第一次主动投递简历,深受打击总共打招呼120,其中67个未读,34个已读不回,主动涌上来的5个字节和3个华为kpi,婉拒。最后11个投递简历,然后6个已读不回,2个询问实习时间后口头承诺约面,3个要了简历逗逗我然后没看。想问问该怎么办这是正常的嘛4.6。并非没人要,去手子了
冰炸橙汁_不做oj版:
不一定非要 boss 上找,官网直接投递也行,现在美团字节 pdd 携程等等暑期都开了
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04-07 15:05
南京信息工程大学 Java
腾讯PCG二面
7、你们redis用的是哪里的集群版8、Redis 主备机制是怎么实现的呢?9、Redis 选主机制10、Pulsar 有哪些集群的实现版本?11、Redis 的 ZSet 详细说说,再说说插入、查找的过程15、CAP 理论说一说,然后什么场景、中间件用什么?16、OpenClaw (OpenHands/Agent) 的底层实现机制17、Agent 的 Memory 机制有了解吗?18、Redis 慢查询怎么排查?19、MySQL 一致性的实现是怎么做的呢?20、MySQL 是怎么保证数据不丢,怎么保证数据不错的呢?21、Undo Log, Binlog, Redo Log 的作用22、事务的...
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