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从生锈到除锈
2020-07-18 20:13
西安电子科技大学 前端工程师
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加油 我爱学习!
2020-07-18
在牛客打卡4天,今天学习:刷题 52 道
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不愿透露姓名的神秘牛友
今天 14:53
作为1名HR真是不吐不快
看到这个话题就想说几句,不理解为什么现在实习生会觉得自己被当KPI? 如果要KPI的话,安排社招面试岂不是更划算?社招经验多,这才叫做真正的套方案,小小实习生有啥好套的? 我们比业务方还着急招上人,招不上人业务方顶多是没人干活,但对于我们来讲招不上人入职 会直接影响我们的绩效!!我们的KPI是要人入职!而不是要人面试。。。 我们找的每一个候选人,都是希望能推进入职的,真没功夫和大家闹了、、、如果你感觉到KPI面了,有种可能就是你不符合业务方眼缘。。。或者是业务方纯没素质
在努力的秋招侠很勇敢:
面试不开摄像头的,一律是纯没素质
kpi面有什么特征
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06-05 16:17
已编辑
华东师范大学 golang
入职志杰7周总结
先上merge 代码量 如图实习不到两个月真是啥事情都让我碰到了和qa吵架紧急加班上线写不完的需求....很好但是很忙的mt感觉实习的过程中逐渐摆脱了 之前的学生思维, 比如不好意思开口问一些业务细节, 更细到一些字段用法等,刚入职时根本不好意思开口, 现在非常的好意思, 毕竟还在新手保护期, 狠狠的问了需要感谢很好的rd同事们, 会很认真的回答我的问题, 即使他们很忙忙着写需求, 甚至忘记了看看组里边的其他技术文档, 也算是干中学了总结: 这几周染上了班味, 但是成长也很多, 干需求终于有了一些得心应手的感觉上手一个需求也有了自己的心得, td也是越写越熟练 👍🏻继续努力上班了 xdm
無情的感谢信收割机:
这代码量,神
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05-12 17:00
门头沟学院 Java
26届日常实习需要怎么沉淀
如题,就一个面试然后挂了
king122:
你的项目描述至少要分点呀,要实习的话,你的描述可以使用什么技术,实现了什么难点,达成了哪些数字指标,这个数字指标尽量是真实的,这样面试应该会多很多,就这样自己包装一下,包装不好可以找我,我有几个大厂最近做过的实习项目也可以包装一下
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05-09 12:23
已编辑
华南理工大学 Java
太难了,还是对自己定位不清晰了
末9硕投中厂,上来就被说简历都不要,这是什么行情啊,给我个实习吧
野猪不是猪🐗:
给他装的,双九+有实习的能看的上这种厂我直接吃
⑨✌们拿它练练面试愣是给他整出幻觉了
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今天 15:28
山东大学 算法工程师
字节实习一个月总结~
不知不觉来节子1个月啦,感觉来了很久,真是字节一天人间三天也算是福利调整的亲历者,从天天吃下午茶到被取消如传闻一样不打卡,10点到,但是下班点就很难确认了必须要吹一下,食堂是真的太好吃了,这1个月吃胖了2斤(不知道是不是压力大,过劳肥?)最近越来越觉得大厂就像社会里的“学校”,大家按部就班的上班,吃饭,卷数据卷绩效不知道卷什么的卷;像看高中时候公开在墙上的成绩单一样透明的看每周的产出。感觉具像化了应试教育下所谓“成功者”的职场状态。算了,每天告诉自己一次,我只是个实习生,没关系的,下个月少吃点更重要🙃表上的数据不好看没关系,称上的数字可不能太惨😄
字节跳动公司福利 989人发布
聊聊这家公司值得去吗
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