格力和格力噪声振动岗位可去么

今天收到了实习转正的offer，已接受，也算是秋招的一个里程碑吧，打算总结一下。由于lz找的并不是机械的岗位，本身专业有些受限，加上这几年一年比一年寒冬了，因此并不是很顺利。秋招开始到现在一直没有写面经，一方面秋招压力确实大，另一方面学校还有事（za）情（huo）要处理，一直没抽出时间整理，计划是秋招结束后写一个系统的面经（挖个坑）。目前除了实习offer，已offer的就两家，一个tp的提前批（见历史帖）；一个oppo（已拒）。进度比较快的有两个，一个中兴的未来领军，一个网易（游戏测试哈哈），面完了，正在综合评估。其他的博世今天约了国庆后的线下笔试+hr面试，汇川过了复试等终试。再剩下的诸如大疆、科大讯飞有些一面结束没动静的，还有些做完测评没动静的，大家看我上面图表的行号也能看出来lz也是投了不少了（好吧没截到，50个左右的岗位），但是有结果的/顺利的少之又少，一方面lz苯人能力确实有待提高，另一方面今年机器人算法也是真的很卷，hc又比较少（等前排大佬们吃完肉苯人喝点汤吧）。另外最近也投了一些央国企研究院所，似乎都还没开始处理。今天去线下参加了某研究院的宣讲会，尽管岗位年均出差天数都100+了，线下收简历的时候还是人满为患，如下图（已打码），也可以预见各个单位线上收的简历更是多到看不完了（唉）。最后秋招继续努力吧，各位牛油一起加油

一面流程：技术HR面，还是比较偏技术的。两个面试官，先是和我自我介绍了一下，然后介绍了一下部门的主要工作内容。在自我介绍之前还先问了一下我知不知道传音（非洲手机KING可不敢不知道）。然后就是常规的自我介绍，准备了ppt，然后两个面试官针对我的项目和实习经历进行了一波高密度提问。我的研究方向和实习经历都和显示器件没啥关系来着，所以提问比较侧重于解决问题的方法。最后问了一下base的问题，因为官网只有重庆，不过好像还有上海的base让我选。喜闻乐见的反问环节，我比较好奇我能做啥，所以他们对业务又垮垮做了一顿解释，追问了一下可能的岗位和适配度之类的，以及笔试。总时间大概35分钟。总结一下，传音的面...

秋招记录：深圳传音控股-CAE仿真工程师(J18441)投递历程：9-2 投递简历9-26 线下一面 (已拒)【师弟调研一下传音的岗位，整体薪资竞争力不如大厂，硕士年薪在十几 在深圳比较难生存 加班强度也比较大 整体来说 性价比不高 不是很推荐】

听说歌尔的精英计划结束了，为什么有的人还能投呢，疑惑