美团内推 T9UYSJW

真真真内推，推到组长脸上的那种背景就是窝6月底来实习的，导师只允许实习三个月所以现在准备回学校了，但是由于我们组固定有一个日常实习hc，并且目前组内非常缺人，所以让我尽量推荐一个接班人再走，到餐技术部，base上海，并且我刚好要转租房子所以刚好可以继承我的房子，省的找中介并且省点中介费，我也不用麻烦去转租，也是双赢！等一个有缘人，欢迎大家戳我

思摩尔结构工程师一面一面技术面，面试官比较年轻，共23min1、面试官上来要求先说说你对思摩尔的了解2、自我介绍3、针对第一个项目的提问：项目背景？你承担的工作？你在项目中遇到的问题？你最大的收获？这些项目中设计的产品有在企业中应用过吗？没有应用的原因你觉得是什么？4、针对第二个项目的提问：在项目中成员有分歧怎么办？有人不配合怎么办？5、除了学校学习和项目科研的内容，你最近有学习过什么新技术吗？6、反问环节（最长的一次）面试官详细介绍了工作内容后续流程，还有总部的一轮面试思摩尔国际2026全球校园招聘9.5正式启动【关于我们】思摩尔国际（HK6969）成立于2009年，是提供雾化科技解决方案的...

二进宫，总感觉跟mt气场不合实习怎么保证任务被路由到特定的机器上的用分布式锁可以替代线程池数组么限流多少，TPS发生限流怎么处理，拒绝策略能用死信队列解决么如果消费失败前端返回什么八股OSI七层模型http在哪一层索引失效场景事务隔离级别默认级别，能解决幻读么AOP 怎么实现的redis五大数据结构zset实现，跳表实现threadlocal内存泄漏讲讲completeable future有哪些API算法：手写线程安全的双重判定锁单例模式挂

工作体验： 由于是平台性质的研发，日常的工作感觉并没有非常的卷。大家基本10点前到岗，11点半就组团吃午饭去了，下午14点开始工作，17点半晚饭，晚上20点后陆续开始下班，当然下班时间因人因时而有差异。21点半可以打车后基本人都走光了。 但是也因为是平台性质，所以不可避免有客服&&运维压力，客服来源于内部RD，一般是平台使用问题，运维是7*24小时保障系统正常运行（当然会有轮班）。 组内氛围： 不得不说组内氛围还是非常不错的，老板很赞，不会很Push进度，大家遇到问题也是互帮互助，这也是我能待这么久很大的原因之一。 福利： 美团素有“开水团”的称号，日常唯一的福利就是白开水免费...