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个人经历及能力深挖:如“针对以往经历的深挖”、“你在团队工作中是什么角色”等,旨在考察应聘者的过往经验和团队协作能力。
职业规划及期望:如“未来职业发展规划”、“以后的职业期望”等,旨在了解应聘者的长期职业规划和对未来的期望。
对公司及行业的了解:如“问为什么会投递服装行业”、“对城市的偏好,能否接受上海”等,旨在考察应聘者对公司的了解和适应程度。
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09-19 12:12
门头沟学院 客户端其它 点赞 评论 收藏
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08-12 07:02
中南大学 C++ 您所拨打的号码无法接...:之前的经验是:鹅首先会根据你的意向放在意向部门池子里捞,如果没捞则进入大池子。能够快速捞起的最好方法就是每天刷新简历,不停刷直到有面试邀约为止。

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