2024-03-16 21:03 门头沟学院 Java

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硕士大论文盲审难不难

送审看重什么啊？格式还是工作量？焦虑的一批，4月初送审，导师没有帮忙看论文，自己也不知道咋改了😢

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盲审必过必过必过

门头沟学院 Java

格式跟工作量吧盲审你的老师（也有可能是学生）大概率对你的方向是一窍不通他能看啥创新点😊😊😊

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发布于 2024-03-17 12:40 河北

牛客174129276号

门头沟学院 Java

兄弟格式一定要搞好摘要引言啥的好好写然后不要放与研究内容没什么关系的东西凑字数

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发布于 2024-03-19 10:10 江苏

牛客181635592号

门头沟学院数据分析师

大概率不懂，我师兄师姐是没有被挂的，主要就看格式。有的是老师自己看不过专业可能不一样，也可能有的老登会找理由挂你。要是有的让学生看的话就不知道有什么操作了。反正尽量按照格式来，有条理，写完整，写美观。

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发布于 2024-03-17 20:34 四川

爱吃鱼的柯基在写bug

门头沟学院 Python

你导师为啥不看啊，让你导师的领导看

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发布于 2024-03-16 21:26 湖北

牛客210896235号

西安电子科技大学 C++

摘要好好改

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发布于 2024-03-26 16:14 陕西

门头沟学院运营

我们导师说主要看创新点研究内容有没有研究意义。但是格式肯定最重要。我们也4月初盲审，难搞

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发布于 2024-03-17 12:23 北京

04-09 11:38

门头沟学院全栈开发

大模型Agent面试全攻略（附答题思路）

一、核心概念与架构篇Q1：请简述Agent的基本架构组成，并解释其与传统LLM Chain的区别。回答要点：Agent = LLM + 规划(Planning) + 记忆(Memory) + 工具使用(Tool Use)。区别：Chain是预定义的、线性的硬编码工作流。Agent具备“自主性”，它根据目标自发决定执行路径，通过推理循环（Reasoning Loop）不断调整策略。Q2：解释ReAct模式的工作原理。回答要点：ReAct (Reasoning + Acting)是Agent的基石。它将“思考”（Thought）和“行动”（Action）结合。LLM先生成一段推理，说明下一步要做什...

Agent面试会问什么？

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04-09 07:37

蚌埠坦克学院嵌入式软件开发

蔚来嵌入式一面面经

1. 说一下 volatile 的作用，它能保证线程安全吗？答：volatile 的核心作用是保证变量的可见性，并且在一定程度上禁止指令重排，但它不能保证复合操作的原子性，所以一般不能单独用来保证线程安全。可见性一个线程修改了 volatile 变量后，其他线程能够立刻看到最新值。它适合做状态标志位，比如“设备初始化完成”“接收到数据”等。禁止指令重排编译器和 CPU 在优化时可能会调整指令顺序。volatile 会在读写时加入内存屏障，避免关键步骤被乱序执行。不能保证原子性像 count++ 这种操作，本质上是“读-改-写”三步，不是原子操作。即使 count 是 volatile，多个线程...

嵌入式面试八股文全集

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03-26 13:04

已编辑

电子科技大学算法工程师

27找实习这简历有问题吗？要怎么改啊？腾讯京东大厂不给面呜呜

腾讯 京东oppovivo快手美团百度字节蚂蚁上面的厂都投了，有的直接简历挂了（快手  阿里挂的最严重），测评做了，有的给了笔试，但为啥大多都一直卡流程？卡在“简历筛选/评估中”，这是怎么回事？项目不行？还能找到实习吗？

xiaowl：你这个简历“条目上”都比较有深度性，但是实际上面试官又没法很好的评估你是怎么达到很多看上去很厉害的结果的。要避免一些看上去很厉害的包装，比如高效的内存复用策略的表达，如果仅是简单的一些内存共享机制，而且面试上也没有深挖的空间，就不要这样表达。比如，工程化模式本质上可能就是定义了一些abstract class，那也就没特别多值得讲的内容。建议简历上应该侧重那些你花了大量时间和精力解决、研究的问题，不要过分追求“丰富”，而是关注在技术深入度、问题解决能力的表现上。

没有实习经历，还有机会进...

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03-25 20:42

字节跳动_前端组_前端开发(实习员工)

没想到挂了还有感谢信啊哈哈哈哈啊哈哈啊哈哈

沉心静气_冲：我老师说得，业务线砍了

27届求职交流

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04-10 20:38

华中科技大学全栈开发

简历上的项目应该如何包装？

先说结论：2026年简历不带AI，等于自动少一轮面试 不是标题党。 翻了最近社区几百条求助帖，发现一个很明显的分水岭——简历上有AI相关项目的同学，面试邀约率明显高于纯传统项目的同学。 不是说传统项目没用了，而是2026年的面试官在筛简历的时候，脑子里多了一个判断维度："这个人对AI有没有感知力？" 你不需要发顶会论文，不需要手搓Transformer，但你得让面试官觉得：你不是一个对AI时代无感的人。 这篇文章解决一个问题：你手里已有的项目（课程项目、比赛项目、自研demo），怎么往AI方向包装，让简历从"已读不回"变成"约面试"。...

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