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也许这就是垃圾吧
2023-08-14 18:55
荣耀手机_IT应用软件开发工程师(JAVA方向)
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荣耀财经部门2023年招聘,部门直招
荣耀招聘对应开发,技术栈为java,Oracle ERP等,部门直招,就3-8年工作经验,院校有一定要求,参考华为目标院校,部门直招,3轮面试
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我室友学设计的,转行做AI产品,现在年薪45W了
凌晨两点,我被室友敲键盘的声音吵醒。翻了个身想继续睡,却听到他突然低声说了句卧槽。不是那种遇到bug的卧槽,而是带着惊喜的那种。我爬起来走到他电脑前,屏幕上是一封邮件:恭喜您通过腾讯AI Lab的终面,年薪package 45W,期权另算。这是他从视觉设计师转行AI产品的第237天。从画图标到设计智能体,这跨度有点大我室友阿凯,美院视觉传达专业毕业,之前在一家广告公司做UI设计师,月薪12K。每天的工作就是画图标、调色板、做banner,忙的时候一个通宵改8版设计稿。去年11月的某个周五晚上,他接到一个需求:设计一套AI聊天界面。那是他第一次接触AI产品设计,当时还觉得不就是做个对话框吗,有什...
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关于面试:面试大致分为三类,分别是技术面、领导(主管/总监)面、HR面1.技术面:主要还是以聊项目为主,辅以一定的八股,八股主要是C语言的常识、常用通信协议、操作系统基础知识。 常问问题:介绍一下I2C,应该是面试官问的最多的问题,在某次面试中被问到,刚答了一般被打断:“知道你了解了,不用再说了”。作为一个经典的通信协议,除了介绍时序之外,还可以讲一下硬件上面的知识,比如上拉电阻的选择、引脚的配置、线与机制在多主机仲裁中的作用。类似的问题还有uart的时序及有效数据占比,CAN通信协议中的时钟同步等,总之要对简历项目上写的协议比较熟。 你遇到过什么bug,是如何解决的。这个问题主要是面试官想看...
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11-03 16:42
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大家秋招压力很大一般怎么调节呀
有没有什么释放压力的方法呀
互联网劝退第一人:
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11-06 19:53
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最近不少同学发现,之前爱答不理的公司突然开始主动约面试了,面试难度好像也降低了,就连挂过的公司都重新来撩了。这感觉就像商场快下班时突然开始打折,之前高冷的商品现在都变得亲切可人——没错,秋招捡漏黄金期可能真的来了! 一般来说大家会普遍认为11月12月已经是开奖期间了,基本都结束了面试流程,而这对双非同学恰恰是最友好的,因为一大批92拿了十几个offer的,已经开始做了选择,因此会有一大批被释放的offer,此时 HR 要么从还在面试流程中的同学捞人,要么去已经挂了同学,但可能笔试成绩还可以,要或者是重新招人,这几个选择都比较常见!而11月和12月是双非拿保底的比较好的时期! 捡漏信号 最近团...
秋招开始捡漏了吗
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