秋招全拒，决战春招

我一般不会等到压力“爆表”才处理，而是分当下止痛和长期缓解两种方式。先说当下的。压力大的时候，我会先把自己从工作场景里抽离出来一点点：关掉所有工作群通知，哪怕只有半小时出去走一走，不带耳机，纯放空吃点真正喜欢的东西，而不是随便对付一口这些事解决不了问题，但能让我先冷静下来，不至于情绪失控。再说长期的。我后来发现，真正能缓解压力的不是一次性“爽”，而是一些稳定的小习惯：规律运动，哪怕只是快走 20 分钟把事情写下来，分清“能控制”和“不能控制”的部分给自己设一个工作以外的期待，比如学点新东西、计划一次短途出行最重要的一点是：不再用“忍一忍就过去了”骗自己。压力不是靠硬扛消失的，它只会换个方式找你...

年包26w，试用期不打折

几段实习经历时长差不多，他们的区别在哪里实习有做业务需求吗（简历没咋写）是webview嵌入进去的吗实习的团队是什么规模平时的工作流程是什么样的，从需求到设计到开发参与了哪些部分具体实习内容拷打post message通信原理 做法Vite有没有自己写过插件举一个实际开发中状态管理的例子有没有参加过公共组件的开发（参与过）介绍一下你觉得技术难度最高的一个组件的开发全流程（主要考察开发公共组件/业务组件需要考虑的点）反问

你不能接受的企业文化有哪些。不能接受的比如：喝酒，还得给各级leader敬酒，另外永远不能说 no，而且只能接受，叫哥姐都是社会中比较正常的行为，而且新人就算要买一些咖啡，奶茶，作为新人也是比较正常的，毕竟人情世故还得处！另外就是不能接受996！一定要有自己的生活时间和空间！