本人由于缺少实习经历且转开发时间极限，最终决定放弃秋招，allin春招。从二月份的每日简历投递，到三月份一直被一面挂的紧张焦虑，其中多亏美团的八股深度拷打，腾讯面试官的耐心建议，字节四面的残酷打击，到不断总结经验教训后四月份开始面试速通，再到五月份正式结束春招。整个过程虽煎熬但收获满满，只要肯总结就会有提高。本人春招目标主要是大厂，因此投递公司较少，春招仍在开的中大厂都投递了❗❗真诚建议尽早参加招聘，一定要参加秋招，按照我个人经验教训，春招有很多大厂是不开的，都是秋招补录，并且补录名额极少极少，因此万不得已不要拖到春招再开始。腾讯面试官曾经和我说，他认为我没参加秋招和其他人相比，对项目和实习的...

这么严重吗

请问这算是没戏了么？

刚进入职场，身份的转换会让你有些不适应，但是还是希望大家放下情绪，多找机会学习东西。实习时间通常都很短，在有限的时间里，你需要快速吸收知识，并复盘写在简历上，真的是时间紧任务重。说说我认为实习期可以提升的方面，分为硬技能和软实力。硬技能方面： 1️⃣珍惜实战机会，及时回顾总结实战盘，能帮助我们迅速掌握硬通货技能。 2️⃣要借助丰富的已有资源，进行自我学习，复制他人的问题拆解思路与解决思路。 3️⃣开会讨论需求的时候，记录业务上的盲点，结束后迅速补齐，从而更好地理解产品，理解业务。 软技能方面： 1️⃣为了成长，脸皮得厚，敢问问题，敢提问题，敢表达自己的观点。 2️⃣有问题意识，目标意识，结果意...