【超级缺人～】字节 27 届实习生内推

目前boss投了快1000个20-500人的小厂，就2、3个约面，还有的是打个电话或者视频问问情况，之后就没后续了，是简历问题吗，还是项目亮点不行，求助铁铁们。目前还没开始投中大厂。简历是两页，感觉也没必要一定缩成一页吧

几轮面试基本没问八股，一直在狠狠拷打项目，还好经得住问，感觉要是拷打起我的八股更容易翻车呀。。。比较印象深刻的手撕：把出现的字符串组a替换为字符串组b。个人思路：把字符串组哈希成数组后上kmp。其它手撕都是些神秘模拟，什么按文件列表拆分后建树或者做优化搜索之类的，感觉好多串串，我讨厌字符串！或许是银牌的原因，好几家面试官都没出奇怪的算法 or 思维题，当面试官的面写一些细节比较多的模拟还是比较紧张的，一紧张就会写出奇怪的bug，然后一边解说一边调试qwq

学java第六天，效率太慢了把游戏删了我再玩是sb

1.自我介绍2.业务介绍，类似交付？3.介绍一下RAG4.topk 和rerank什么区别5.Agent范式6.基本的学习方法7.docker and 虚拟机8.k8s9.五层网络协议10.tcp 三次握手11.提示词工程怎么设计12.项目13.基本的数据结构---岗位和我不太符合~