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我可爱的同事，上班第一天我带她去买了小电驴，第二天她就被撞骨折了，喜提2个月的工伤假期，赔了小十万块钱。她回来上班的时候，左腿比右腿细了很大一圈，我真的好有负罪感。后来我再也不敢带新同事去买电动车了，我真的是有罪。经理没有说什么，但是整整半年的时间，每个周会她都要强调大家必须要注意安全，不要发生工伤事故。

凌晨的我盯着天花板发呆，思绪又把我拉回我们刚认识的时候，那时候的我们无话不说，许多个夜晚都会陪着不爱早睡的你，也是从那时起，我常常和朋友炫耀你，听到你的名字我都会开心好久，我深知我们已经回不去了，也许早就不是彼此记忆中的人了，不是放不下你，只是回忆中的你太美好了，可到如今到底还是不甘心还是舍不得，我也从来没有想过，有一天我们会疏远成这样。

上回去朋友家玩桌游，玩的不亦乐乎了，直到他妈妈叫他吃饭我们才散场，并约好吃完继续，结果朋友妈妈再三邀约留我们吃饭，说是家里这么多菜吃不完，反正等下还要继续玩，就一起吃好了。长辈然后我们玩的也有点恋恋不舍，所以就留下来了，但是吃饭的时候我发现一个细节，就是电饭煲里并没有那么多饭，然后朋友妈妈正在食堂煮面吃。感觉还是有点尴尬，朋友妈妈可能只是客气一下，结果我们就当真了真留下来了，导致他们家其他人都没饭吃，吃菜的时候明显感觉到菜也不够，几个盘子都空盘了，还有人在吃饭，饭桌上的氛围真的有点尴尬了。下回真不吃了，有点后知后觉了，朋友妈妈留我们下来吃饭也只是客气一下，是一种礼节，我们应该委婉拒绝，也是一种礼节。正确的做法应该是有两种：第一各回各家各找各妈，第二，一起出去吃点，下馆子。

鼠鼠是一名26届双非的大三生，今天下午在看文档是被人事叫到办公室谈离职。原因是带鼠鼠的那位（专业称呼应该是叫mentor吧）觉得我主动性和积极性不足，以及加班时间不够。 先说一下公司和mentor的情况，公司是一家软件和硬件都做的小公司，10年了人数稳定在50~60人。其他年份不清楚招收情况，反正今年光我之后来的就有五六个，公司是大小周，上班时间是上午9：00到下午6点，但是，要加班。硬件部门要加到8点，软件部门要加到9点，面试的时候只是说可能加班有点多，到我入职就成了硬性加班了，加班费从6点加到9点有20块。我的mentor是个大忙人，看样子应该身兼好几个项目，所以经常见不到他，早上到公司一...