秋招有总结，补录也有总结

面试官说话很好听，蔚来家的电脑好像很多都没摄像头，HR为了尊重我，电脑和手机同时入会，手机开了摄像头。面试官说我是26届秋招第一个进蔚来HR面的，她们还没准备好OC流程，估计要等到十一之后的1周或2周才有结果。估计是乐道L90和蔚来ES8卖好了，公司团队一种意气风发的感觉，精气神都不一样了。HR面就正常的HR面：1、面试官自我介绍，然后我再自我介绍2、为什么本科毕业后去工作了1年？为什么后来又去读研了？3、你在通用汽车工作的一年带给你的最大收获是什么？4、工作了一年又去上学，这段学习有没有和本科学习不一样的感觉？5、用3个词语总结你，你觉得最符合的是什么？6、你对蔚来汽车的了解有多少？可以详细说说。反问：蔚来的研发部门大部分都在上海安亭这边吗？合肥那边有开发岗不？答：是的，大部分都在上海安亭这边，此外，北京、南京、广州等地都有，不过蔚来最近在打算把团队都逐渐集中在上海安亭这边，方便沟通交流，明天漕河泾地区的蔚来团队就全体搬迁到安亭了。

9:10 投递简历9:16:一面9:18:二面9:24:三面9:25:HR面一面:一面60min1.自我介绍,多久到岗?2.手撕:栈模拟实现快速排序3.for-tencent性能优化主要是做了哪些事情?4.内核版本的优化,不会导致内存使用变多吗?怎么分析性能优化的瓶颈?5.进程间通信的方式?线程间通信的方式?中间件了解吗?缓存?数据库杂咋用的?6.你们10秒落盘一次json数据,不会太多吗?全量数据还是统计日志?7.为什么是json?和上下游怎么交互的?web端聚合统计?8.对比一下pb和json的优缺点,什么场景下用哪个?除了xm1,还了解哪些协议?不需要解析的?9.设计模式了解哪些?手写一...

机考接近满分，技术面手撕代码十分钟也搞定了，结果还是挂了，无语😅。可能因为面试迟到两分钟……不说某某部门了，可能的确不缺人，网上都找不到

面试官说这句话，其实你已经挂了？ 大家好，我是程序员小白条，今天来分享一下面试当中，HR 可能会对大家说的一些话术，而这些话术有些表明你稳了，有些表明你已经挂了！  “我们后续会联系你……” “你还有其他在面试的机会吗？” “我们会评估一下你的匹配度。” 听到这些你还在期待 offer？小心，其实这很可能是HR的温柔拒绝。 当然也有反过来的，比如： “你方便什么时候入职？” “我们内部流程走完尽快给你 offer。” “你期望薪资范围我这边记下了，问题不大。” 这些，往往意味着你基本稳了。 听话术，更要看面试官语气 + 配套动作  真诚肯定 + 主动提流程细节 → 高概率稳了 敷衍寒暄 + 不...