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wherezy
2023-11-30 15:35
门头沟学院 Java
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景旺 - 准备offer - 10/31
转岗 7000 测试 拒绝
1+2 == 20min -10/9
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05-08 09:23
北京邮电大学 嵌入式工程师
不是现在还能有KPI啊!
经常有面试 20分钟 秒挂? 能力问题还是KPI?线上沟通啥也不问,直接让面试有些HR线上跟求职者沟通,联系上以后不问教育背景、工作经验、求职意向直接发一个岗位介绍让你去面试。这种铁KPI.毕竟正常公司招人都不会这么草率。一、首先先说几个明显是HR刷KPI的行为1、 你上一秒刚发完简历, 下一秒HR就邀请你去面试的正常的面试邀约步骤如下:HR先仔细阅读下你的简历,觉得有意向然后给业务方。业务方觉得简历也ok,然后反馈给HR内部双方对齐后,才会电话询问你的意向最后才发出正式的邀约邮件,邀请你面试。所以你的简历发给HR,到HR正式向你发出面试邀约。中间肯定需要时间来走内部流程的。这个流程短则1-2...
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05-19 18:48
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南京理工大学 C++
恒生电子啥时候发offer
有佬收到恒生电子本部offer吗,有人知道啥时候有消息嘛————————————-更新:今天恒生发感谢信了
唉唉唉绩效奖:
又蹲到你了南理的兄弟,我也是天天等着天天没消息,感谢信都等不到,看别人也都没消息,杳无影讯了说是
我的求职进度条
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不愿透露姓名的神秘牛友
05-16 14:49
已编辑
求帮选校招Offer:长龙航空维修、多益网络
Offer1:长龙航空维修,杭州,信息技术岗,10.0k*12.5,Offer2:多益网络,其他,数据分析师,15.0k*14.0,
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05-14 19:23
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黑龙江东方学院 产品经理
微派鸿蒙笔试
请问微拍鸿蒙笔试考啥啊😭,第一次笔试。
微派笔试
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05-08 15:08
清华大学 算法工程师
麻了,之前写的项目被面试官怼成了“屎山”,熬夜重构后的几点反思...
上周面了大厂,本以为稳了,结果面试官盯着我的项目架构看了半天,最后那句“代码模块耦合太严重,改个功能牵动全身,这种工程能力没法入职”真的让我尴尬到脚趾扣地。回来后反思了很久,那种“只会写简单脚本、不懂系统架构”的劣势在高级面试里根本藏不住。为了通过下次面试,我决定彻底重构这个项目。在重构的过程中,为了提效,我尝试了朋友拉我注册的 MonkeyCode,一个自动化平台。本以为只是个简单的代码助手,没想到它在工程化思维上给了我很大的启发:从“写代码”转向“理逻辑”:以前我习惯上来就敲,结果越写越乱。用它的时候,它会先带我做需求分析和 UI 设计。它帮我把原来揉在一起的业务逻辑重新模块化了,生成的代码自带标准架构感。对比我之前的“屎山”,现在的项目层次分明,这种工程规范是我自学时完全没注意到的。自动化调试的“反向学习”:以前写项目最怕报错,现在利用它的 Self-Healing(自动化调试) 功能,看它如何分析我的逻辑漏洞并修复,我反而从它身上学到了不少高级的 Debug 思路和防御性编程,这比死记硬背面试题管用多了。现在的项目不仅代码整洁、性能稳了,连面试官最看重的“工程架构”和“安全性”都有了底气。大家在准备大厂面试的时候,有没有被面试官死磕过代码架构?或者有没有那种“虽然项目跑得通,但源码自己都不敢看”的尴尬时刻?
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