其实,互联网的风向已经很明显了
秋招提前批已经开始,过来人给大家一些提醒
需要提醒大家,由于目前开放的大部分岗位属于提前批,所以投递理论上是越早越好的,但投递的前提一定是准备好。具体如何准备?这里,建议大家在正式进入秋招前一定要做好以下3件事:
1、简历书写:简历中每一个项目都能梳理清楚(为什么做,为什么这样做,再做一遍会怎么做),并通过具备业务逻辑的视角,有条理的书写出来,不是纯”执行式"的罗列动作,更不是”JD化"宽泛的描述。
2、明确岗位:每个公司同一岗位大类下,可能会存在多个细分岗位,比如,百度-产品经理就包括:北京-产品经理、商业产品经理、策略产品经理。但是秋招投递机会往往只有1次,我们一定要结合简历经验和岗位匹配度来进行投递,先保证进面率再考虑个人兴趣。
3、面试训练:面试无非3大题型,简历题、常规题、业务题。前两类题在面试中出现的次数占比90%+,也是最容易准备的。建议每位同学都可以通过真题刷题、面试Mock、实习投递并结合高质量复盘来完成【个人题库】QA文字版的产出。
除了上述准备工作外,秋招过程中还会碰到的各种笔面试问题,大家也不要慌。积极开启秋招备战,相信正如大家秋招必将披荆斩棘,顺利拿到心仪offer!
需要提醒大家,由于目前开放的大部分岗位属于提前批,所以投递理论上是越早越好的,但投递的前提一定是准备好。具体如何准备?这里,建议大家在正式进入秋招前一定要做好以下3件事:
1、简历书写:简历中每一个项目都能梳理清楚(为什么做,为什么这样做,再做一遍会怎么做),并通过具备业务逻辑的视角,有条理的书写出来,不是纯”执行式"的罗列动作,更不是”JD化"宽泛的描述。
2、明确岗位:每个公司同一岗位大类下,可能会存在多个细分岗位,比如,百度-产品经理就包括:北京-产品经理、商业产品经理、策略产品经理。但是秋招投递机会往往只有1次,我们一定要结合简历经验和岗位匹配度来进行投递,先保证进面率再考虑个人兴趣。
3、面试训练:面试无非3大题型,简历题、常规题、业务题。前两类题在面试中出现的次数占比90%+,也是最容易准备的。建议每位同学都可以通过真题刷题、面试Mock、实习投递并结合高质量复盘来完成【个人题库】QA文字版的产出。
除了上述准备工作外,秋招过程中还会碰到的各种笔面试问题,大家也不要慌。积极开启秋招备战,相信正如大家秋招必将披荆斩棘,顺利拿到心仪offer!
全部评论
这不废话
收藏了
Man
mark
三年达到全球销量第六的手机厂,有啥说啥,今年hc虽然不多120+ 戳 @真的是我鸭 !
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