成都银行公告已发,看看应届生薪资待遇参考
总行管培
税前25w-30w(含住房公积金)
构成:基本工资+绩效奖金+年终奖(约3w-5w)+福利补贴
硕士研究生及以上,985/211或海外知名院校优先
金融科技岗(总行)
方向:软件开发(前端/后端)、数据分析、AI/大模型、运维管理
税前20w-30w(具体按方向浮动)
软开:22w-28w(需参与核心系统开发项目)
AI/大模型方向:25w-30w(要求计算机/数学博士或顶尖院校硕士)
构成:基本工资(占比60%)+项目奖金(占比30%)+年终奖(占比10%)
风险管理、财务管理
税前18w-25w
构成:固定薪资+绩效+年终奖(约2w-4w)
学历要求:硕士研究生,金融、会计、法律等相关专业
分行岗位
综合金融岗
成都城区支行:税前10w-15w
成都郊县及省内分行:税前8w-12w
异地分行(重庆、西安):税前9w-13w,提供异地补贴(约1k/月),优先录用本地生源
综合柜员岗
税前10w-12w
构成:基本工资(约4k/月)+柜面业务量提成+年终奖(约2w)
ps:本人为个人分享,内容仅供参考仅供参考
#成都银行# 银行工作 #金融求职# 银行 #薪资待遇# 校招 #薪资# 成都银行招聘
总行管培
税前25w-30w(含住房公积金)
构成:基本工资+绩效奖金+年终奖(约3w-5w)+福利补贴
硕士研究生及以上,985/211或海外知名院校优先
金融科技岗(总行)
方向:软件开发(前端/后端)、数据分析、AI/大模型、运维管理
税前20w-30w(具体按方向浮动)
软开:22w-28w(需参与核心系统开发项目)
AI/大模型方向:25w-30w(要求计算机/数学博士或顶尖院校硕士)
构成:基本工资(占比60%)+项目奖金(占比30%)+年终奖(占比10%)
风险管理、财务管理
税前18w-25w
构成:固定薪资+绩效+年终奖(约2w-4w)
学历要求:硕士研究生,金融、会计、法律等相关专业
分行岗位
综合金融岗
成都城区支行:税前10w-15w
成都郊县及省内分行:税前8w-12w
异地分行(重庆、西安):税前9w-13w,提供异地补贴(约1k/月),优先录用本地生源
综合柜员岗
税前10w-12w
构成:基本工资(约4k/月)+柜面业务量提成+年终奖(约2w)
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