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校招ing，分享下我的谈薪小技巧（不墨迹版）。谈薪不是讨饭，是展示你的价值！你通过了面试，说明他们认可你，现在该他们掏钱了。别虚，这是你应得的。要是你不谈，亏的不是一点半点，可能直接少掉一档工资。对方甚至还会觉得：这同学是不是对自己没信心，杀他一波价！但谈薪也不能硬刚，得有策略有节奏。一、主动问你期望薪资是多少千万不要直接报数字。要先问清楚薪资构成。“月薪是固定底薪吗？绩效占比多少？是怎么考核的？”“年终奖是几个月？是写进合同还是随公司效益浮动？”“五险一金缴纳基数是全额吗？比例按最高交吗？”可以这么说：“我更看重平台和发展，薪资相信公司有合理的标准。如果可以的话，想先多了解下薪资结构和绩效机...

😭😭 鼠鼠我最近有点焦虑呐，投了好多都是已读不回我甚至都在考虑要不要转测开或者测试，甚至转运维了，牛友们有啥好的建议吗

mentor人好又幽默，人格魅力拉满了有问题mentor开玩笑两句，然后默默帮改代码，mentor每次都是加班最多的，也很有实力，大家都叫他老师

加上笔试题拷打了1个小时20分钟1、自我介绍2、智慧大屏数据同步渲染还是异步渲染？3、ai会话很多很长，如何保证加载不卡顿？提示可以考虑缓存4；需要记录每一句对话的时间戳吗，如何记录，是需要每隔一段时间记录还是每一句都要记录？5、音乐播放器歌词如何实现每一句的高亮？每一个字的高亮呢？6、聊聊屏幕适配，pxtorem如何解决浏览器限制最小尺寸不能小于12px，现有技术如何解决？答scale缩小，他说会跑偏7、公共组件如何做稳定性监控？怎样线上监控组件异常？8、js有哪些报错？哪些异常类型？9、js如何开启第二条线程？提示web worker10、js如何捕获异步任务异常？除了then catch...