mt与一位10年老员工小吵了一架

回想起刚入职那会儿，青涩，对职场上的人际关系把握不到位。那时候领导给我安排的所谓“导师”，一直在给我安排一些对职场帮助不大的活，很琐碎，比如各种提流程。而且每次他找我干活我都会应允。我当时也觉得这些无意义的活很无趣，对个人成长毫无帮助，而且堆积起来确实有点处理不过来。但考虑到职场关系，我都很难去拒绝。后面过了一段时间，我也想了很多，觉得应该学会拒绝。后面一给我安排一些活，我都会看下自己手头的事，以及这件事本身的意义。如果不是领导的活，且不是很急又没有意义的事，我直接拒绝了。虽然之后同事关系变得没有以前那么好了，但我觉得轻松很多了。果然，职场上还是得勇于拒绝，职场关系固然重要，但如果触及自己利益，那就让它见鬼去吧。

某小厂hr给我发消息，说他们公司的猫会后空翻，有兴趣加入吗……这话术感觉自己被骚扰了

不懂就问，为什么有些人明明跟我一样刚工作一两年薪水也跟我差不多一样然后也不是来自富有家庭的人看他们的朋友圈会发现他们好像一直都在旅行？而且还有能力去到西藏，云南旅行的如果换做是我，如果去一趟西藏，云南应该就会把我工作2年辛苦存下来的积蓄花光了而且不要说钱的问题，还有怎样一年请那么多假？感觉别人都在开开心心、吃吃喝喝我却做工做到半条命，但是钱也不多然后也没有那个时间去旅行……到底我们的差别是什么？？你们的钱从哪里来？?

mt是好mt，任务讲的细致，还有意介绍任务背景，方便实习生理解业务、学到东西。就是实习生也有点太笨了，简单的任务也干不好，还出现低级错误，到点就吃饭，吃完就睡觉，mt还得观察等实习生睡醒了再留任务我就是那个笨笨的实习生真是有负罪感啊，感到非常抱歉，感觉mt教我的时间她自己就做好了，花时间教我，我还做不好哈哈哈哈哈，真是要被自己气笑了