华为文化

华为主管面一般都会问华为文化,这里就挑几个解答。
你如何看待加班?加班主要是为了工作,为了完成工作任务,因此不是为了加班时长,加班时长也不是定性的,是富有使命感的员工多一些时间工作,是有弹性的可选择的。另外华为以奋斗者为本,对于加班也会有相应的激励制度。而且华为没有996,007的说法,劳动合同的标准高于中国标准。
华为狼性文化是什么?狼性文化指的不是磨牙吮血,不要命地工作,而是说狼的鼻子灵敏,富有团队精神,不屈不挠,也就是要敏锐发现问题和方向,一个部门团结起来完成工作,碰到难题要试着啃下来而不是逃避。
华为文化是什么?以客户为中心,以奋斗者为本,长期艰苦奋斗,坚持自我批判。当然这些不是作为口号挂在华为的墙壁上,而是要以行践言。
基本就问这几个,还有的可以评论区补充。
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华为文化不是几十倍大池子吗?
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发布于 2023-10-19 11:19 北京
加油华为
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发布于 2023-10-22 17:59 广东
华为的文化是把寒气传给社会每一个人
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发布于 2023-11-13 18:39 广西
还有对外派的看法
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发布于 2023-10-22 12:08 广东

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08-26 17:18
已编辑
南京大学 Java
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09-03 00:06
济南大学 Java
先说背景,本人山东某双非混子,混了两年半,平常就期末周努努力混过期末考试,到了大三下,同学们接二连三的开始准备考研,我之前也是抱着这个想法(寒假里抱着开学考研的想法,甚至玩了一个寒假),但是看了看往年上岸记录,我们专业平均每个班上岸六七个,而且包括一两个保研的,我再一看,班里报考研班的至少有10个了,这让我产生了畏惧心理(虽然我明白我不是跟班里的同学竞争,但是数据确确实实摆在了这里),想着那就大三下学期开学找实习准备工作,花了一个星期的时间搜集了资料,发现找实习竟然需要学习这么多的知识,权衡利弊之下也是进入了java这个大家庭了。从黑马java基础,到tails智能辅助系统,到苍穹外卖,又自己找了个项目做了一半。从二月底基本天天在图书馆学习,到六月中旬开始投简历,等开始投简历了,开始面试之后怎么面试官问的全是八股文,还有很多听都没听过的东西,感觉这几个月的项目白做了,又着急忙慌的背八股文,一边背一边投,投了半个月,这半个月如同地狱,天天身心俱疲,搞得小小的老子日渐消瘦,瘦了7,8斤。这面试的几天,每天跟面试官说着相同的自我介绍,回答着相同的八股,大大小小面了小二十家吧(不是外包就是小小公司,甚至有恶心的培训贷,前两个月以培训的名义免费给他们打工),最后也有几个实习的offer,七月初本来要决定去东软了,最后来了济南这边的一个个人感觉稍微好点的外包(从一个坑跳进了另一个坑)。实习的前几天,又发了电脑,又让装环境什么的,又写了两天的需求文档,第四天开始若以低代码生成框架,然后二次开发,除了crud就是crud,整个7月,就是低代码开发,还有写了三篇软著,每天晚上回到宿舍,想学点却有心无力,又加上上个月每天面试太累了,就放松了,到了8月,增删改查写完了,开始二次开发某些模块的功能,有比如商城的模块,数据监测、数据计算的模块的(这些功能也是很水,毕竟是实习生写的,没有网上大家的实习看着有含金量),这期间又写了两篇软著,到了八月底开发的差不多了,开始数据校验,还有测试,天天改bug,这两天秋招(都说金九银十),前两个月看了不少牛客,看到大家发的面经,全是大厂的,我就想着8月是985,211的天下,就没想着投,想着到了九月就开始投,但是真开始投的时候,发现实习的时候怎么找面试时间,不能每面试一家就请一天假吧,也不好在公司找会议室面试,这让领导发现了,领导分分钟让滚蛋,实习项目也感觉没什么好包装的,八股也网了很多了,之前的玩具项目还得复习,我的大学时光怎么时时刻刻生活在悔恨当中啊,这两天也在改简历了,等改完直接开始投,但就是没法权衡要不要辞职专门投秋招(目前这个公司待遇在济南应届生还可以了,转正不难),再往上干中厂有点难,或者找一个小自研?大家是觉得大外包和小自研哪个好,写到这里写到了23:59了,明天又是牛马的一天。
一天代码十万三:想往上走,就别待山东(我是山东人)
如何一边实习一边秋招
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