问薪资

上来先写算法，让写个快排，磨蹭半天没写出来，问能不能写归并，结果归并半天也没写出来。然后让写个单例模式，也没写出来，到这里已经开始跟面试官对着尬笑了，到现在也没结果，应该是挂了讲一下 ConcurrentHashMap ？讲一下 ThreadLocal ？MyBatis 中 Mapper 接口为什么不需要实现类就可以直接调用？ （动态代理）秒杀场景中如何解决超卖问题？秒杀场景中如何解决少卖问题？如果 Redis 中库存数据丢失了该如何处理？介绍一下 RAG 的整体流程除了向量召回，还有哪些文档召回方式？当用户问题与文档语义相近但无法召回时如何优化？（对用户问题进行改写）MySQL 中常见的索引...

背景：bg双非本硕 本科计算机背景实习情况：6个月互联网中厂c端用户产品 + 6个月字节内容策略产品实习 都是内容赛道投递情况：从去年秋招开始投递，面邀有字节、腾讯、京东、阿里、腾讯音乐、快手等等，都是被比较匹配的内容业务捞的，简历问题应该不大，但是频繁二三面挂，复盘想春招好好再战，结果春招基本无面邀，都是一些业务完全不匹配的中小公司，面完也没后续了，转眼已经五月份仍然0offer求助：目前被产品拷打的精疲力尽，自知学历背景和实习都不是很有竞争力，之前精力都扑在产品实习了，春招岗位少之又少，想转岗（运营之类的）也无从下手，陷入困境进退两难，求求各位前辈有没有什么好的建议，孩子想快点毕业前拿到一个offer

字节直接现场用Copilot写代码，但有个坑：他们看的不是你会不会用AI，而是你怎么改AI生成的代码。我一开始直接用了AI的结果，面试官说"这个边界条件有问题，你发现了吗？"我才意识到他在测试我的code review能力。阿里更狠，给了个需求让我用AI辅助完成，然后追问"为什么AI给了这个方案？还有更好的吗？"我答不上来，因为我就是无脑接受AI的建议，根本没思考过为什么。小红书问得比较软："你平时用AI工具吗？觉得哪些场景最有用？"我说用来写单测和重构代码，面试官点头。后来过了。我的感悟是：AI Coding不是看你会不会按Tab，...

bg9本天坑，想转互联网产品，BOSS+官网一共投了400份左右，只面了十家厂左右，唯一进一面的大厂🐧还是KPI面好难熬，好焦虑……如果到秋招都没有实习已经不知道怎么办了……唉