中行信息科技运营中心面试

浙江移动：岗位：政企解决方案经理，绍兴分公司，一开始都去区县，主包浙江人，离家近，比较稳定但也不轻松北京小米：岗位：相机优化工程师，相机部，部门比较核心，发展比较好，10%末位淘汰不稳定，在北京离家也很远，年包小米多五六万想选发展前景和成长性好的！！！求指条明路

1.字节测开 (n+7 )x15薪 飞书部门 base北京 hr说会偏开发多一些 可能会做ai相关的 但是具体也要看业务2.陌陌实习转正 还没开奖 但是应该跟字节薪资差不多 base北京 创新孵化部门 后端开发 之前在陌陌实习的时候做的游戏方面的内容 校招入职之后还是一个leader 但是做的项目可能不是原来的 但是应该还是这种创新项目3.顺丰科技 n×15 后端开发 base武汉 不知道哪个部门应该是入职之后分配字节title大 但是比较担心裁员不稳定的问题 以及后面跳槽测开可能不如java开发，陌陌一般8点多 9点左右下班 强度比字节会小一些 但是认可度不如字节，顺丰科技不太了解工作强度什么的 直接开的奖 但是base在武汉 生活压力会小一些求各位佬给点意见

本硕985计算机，不想写代码OPPO产品经理，总包30，实习过组内氛围不错，大概975，base深圳前海;中国银行信息科技运营中心，网传18-23-25-30这样，具体情况不明，base上海。能接受钱多事多，或者钱少事少不加班，如果科运准点下班的话感觉很香（可能吗）OPPO的优势是总包多+氛围好+相对没那么卷，劣势是不知道会不会裁员+离家远中行的优势是绝对稳定+base地离家近，劣势是工作情况开盲盒+起薪低谢谢各位大佬！！！

业务比较核心，实习转正，感觉整体强度比较大，普遍都要十点后，开的是28k✖️20  算是小sp吧