良信电器研发面经
#机械制造笔面经#
良信电器来学校宣讲,当时线下投递的简历
后面直接在学校里进行了面试
面试只有一面,技术面
当时一组一组进行面试,一组里面五六个人吧,轮流开始面试,主要就是轮流进行自我介绍,面试官主要是问学校里的成绩,感觉这家企业有点看重学习成绩,因为我的项目好多关于算法的,然后他对我这样比较感兴趣,他还说机械会点算法是一个加分项😂😂😂,后面就是问了一下期望工作地点。
后面过了一段时间,就给发offer,开的在上海说实话并不算特别高,中规中矩,后面还是拒了。
良信电器来学校宣讲,当时线下投递的简历
后面直接在学校里进行了面试
面试只有一面,技术面
当时一组一组进行面试,一组里面五六个人吧,轮流开始面试,主要就是轮流进行自我介绍,面试官主要是问学校里的成绩,感觉这家企业有点看重学习成绩,因为我的项目好多关于算法的,然后他对我这样比较感兴趣,他还说机械会点算法是一个加分项😂😂😂,后面就是问了一下期望工作地点。
后面过了一段时间,就给发offer,开的在上海说实话并不算特别高,中规中矩,后面还是拒了。
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二十岁的编程男神王大...:那这个时代是什么时代呢? 是全员agent的时代,是前端+AI,后端+AI的时代,AI已经融入了项目生命周期的的每一个角落,那我最近在做的东西举例,检查BUG时,我们会用codex,CC等工具的skill去check,效果好还能直接fix,测试的时候,apifox等工具已经有了AI落地的改造,CI/CD阶段,我们会根据hook去跑AI check脚本,就连不少中间件,也迎来了AI落地的改造,(AI网关,AI在MQ中的运用),都可以去了解下
另外记着,这些东西不是意义,工作只是谋生的一个手段,ai是让开发提效了,但是呢,原先一周的工作流程压缩到了两天内,同时低级的都裁员了,只有高级的去维护,你看似写的大义凛然,或许那天你也会成为你文章里面拒绝往前走的人,你才大二,面对技术有热情是对的 点赞 评论 收藏
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