阿里云 文件存储 提前批

技术面二面之后告诉我技术面已经可以了,让我走正式系统,结果流程还没走完就给我挂了,笔试都没有,说岗位和我的方向不匹配,太恶心人了

目前最可能的原因是卡学历
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要我说 阿里就别找人了 阿里云双9 阿里其他的卡211 要求硕士 本科生怎么办?不配出来工作吗? 这世上是不是只有双9的硕士叫做硕士 真是的~ (纯属牢骚啦~)
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发布于 2023-03-16 18:32 浙江
阿里云核心组卡本硕23所,非核心组卡本硕双9(包括北邮那几个211))
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发布于 2023-03-13 12:55 上海
我跟你一样 也是技术面过了 进系统直接简历挂
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发布于 2023-03-12 10:05 北京
之前提前批面试的时候给口头意向了么
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发布于 2023-03-11 21:26 广东
我一面过了hr说卡双飞本直接g
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发布于 2023-03-25 09:30 山东
阿里不同部门要求不太一样
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发布于 2023-03-16 16:07 浙江
本硕c9非科班,本来发了笔试链接,今天又收回了笔试,直接挂了。无语。
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发布于 2023-03-14 10:38 浙江
瑟瑟发抖🥶
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发布于 2023-03-13 16:48 四川
电子科大的还卡学历?
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发布于 2023-03-13 12:28 安徽
这么离谱的吗,我也是技术二面就让我赶紧填系统,简历还在评估
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发布于 2023-03-13 10:46 北京
瑟瑟发抖
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发布于 2023-03-12 01:16 江苏
啊这,是卡学历了吗?
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发布于 2023-03-12 01:15 江苏

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首先讲讲合格的简历。一份合格的简历,应该确保HR在10秒内快速找到所有关键信息,无硬伤。它包含:1. 基础框架:个人信息、教育背景、实习/工作经历、项目/校园经历、技能证书,一共五大板块,逻辑要清晰。2. 经历描述是准确的:每段经历有公司、职位、时间段,简单描述工作内容。3. 格式专业没有错误:一页纸(仅限于校招)、排版整洁、无错别字、PDF格式发送,文件命名准确,能够体现姓名➕岗位。现在这个简历就合格了,不过仅此而已。那什么是有深度的简历呢?就是它在合格的基础上,能展现你的价值、逻辑与潜力。直接上对比吧:1,从罗列工作内容方面讲:合格版本是:负责公众号文章撰写与发布。有深度是聚焦可量化的成果,比如:独立运营XX公众号,通过分析数据将选题聚焦职场技能,产出12篇原创,平均阅读量提升150%,月度增粉30%。2,从思维上讲:这一句描述能不能提现你的思维方式。例如,针对Q3用户活跃度下降问题,通过调研发现价格敏感度上升,据此策划“打卡兑券”活动,以低成本拉动日均活跃用户提升25%。3.,看你对自己角色的定位是什么。要突出你对团队的贡献,而不是聚焦于个人任务。领导交代你按照要求处理一些数据,有深度的写法是这样:搭建并自动化部门周报数据流程,为团队每周平均节省5小时人工处理时间,该模式后来被推广至其他项目组。总的来说,合格是靠格式和完整性通过机器筛选和HR的快速浏览,而有深度是靠内在价值和逻辑打动业务面试官,让ta看到你的潜力。有深度的简历必定要建立在合格之上。
有深度的简历长什么样?
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