淮安移动

1. 请做一个不超过一分钟的自我介绍，突出与你业务运营、项目协同或数据分析相关的经历。2. 你对蔚来在高端智能电动汽车赛道中的定位、核心差异化（如服务体系、换电体系、用户社区文化）有何理解？为什么想加入，并觉得自己能带来什么价值？3. 遇到区域同事只反馈“本月试驾线索质量下降”这类笼统问题，你会如何拆解并明确可行动的分析框架？4. 请描述一次你在校园项目/实习中协调多方资源推动某事项闭环的经历，具体困难与解决动作分别是什么？5. 如果要为区域运营建立一套“综合评价机制”，你会优先考虑哪几类指标维度，为什么（不需给具体数值）？6. 假设总部想快速评估某区域换电站利用率异常偏低的原因，你准备收集的...

按照多多往年招聘经历，平均年薪70-80个应该算是ssp了。开发岗可以要少一点60左右，算法岗75+左右，博士估计能给到100-120个左右。大部分ssp给的都是硕士博士，本科生能拿到ssp绝对是凤毛麟角。优点：拼多多每年5月/11月两次调薪，头部20%绩效员工单次涨薪 4k-10k，3年内SSP获得者可能晋升至 年薪100万+。缺点：加班太严重，早11点至晚11点、每周6天。拿命去熬，拿命去换。而且听说多多对待员工不是很友好，真就吧员工当牛马，当机器，但是能赚钱。下面给出我朋友在多多的年薪，应该算是小sp吧（算法岗）。

准备开投秋招了，简历有什么要改进的吗，求大佬指点 没实习只能写两个玩具项目了

1.工作环境：园区环境超级好，工位超大，晚上下班还有夜宵拿，实现了水果自由，还有🍕，🍰2.工作时间：早上9.00上班，周中124加班（看个人工作情况），35正常5.30下班，周末双休，周末想加班的双倍工资，也可以换成调休3.团队氛围：团队非常nice，而且专业能力很强，我刚进来很多业务上的问题都不清楚，通过请教他们都能得到解答4.薪资待遇：薪资真的是行业天花板了，对于我个人而言已经很满足了，而且发展前景很好，唯一美中不足的是没有房补餐补🤪有想投递机械相关岗位的xdjm，可以帮忙内推#新凯来#校招#社招