迅雷鸿蒙一面面经

timeline: 8/21投递，9/1一面，9/4二面一面：八股：1、JAVA的特点2、抽象类和接口的区别3、ArrayList和LinkedList的区别4、介绍HashMap的底层原理5、介绍LinkedHashMap的原理6、ConcurrentHashMap为什么线程安全7、Java有哪些方式实现线程间同步问题，假设 A 和 B 可并发，C 需等待它们都完成8、Java中线程池的实现类是什么？9、了解Java的类加载机制吗？10、JVM在做垃圾回收时，如何判断一个对象是否能被回收？11、Java常见的垃圾回收算法有哪些？算法：lc445. 两数相加 II二面：基本都是项目拷打八股：从输入网址到浏览器渲染出页面，中间发生了什么，越详细越好算法：lc8. 字符串转换整数 (atoi)二面介绍项目没有讲背景就一直讲怎么做的，面试官听得一头雾水大家介绍项目一定要先将背景

全程40min一、自我介绍二、项目拷打三、八股文1、Java基础HashMap线程不安全 如何证明？介绍一下ConcurrentHashMap底层原理synchronized和Lock有什么区别创建线程池有哪些方式为什么要用线程池给定线程池参数（核心 10 / 最大 20 / 队列 30），提交 100 个执行时间无限长任务的执行流程能说说CAS吗？ CAS可能会产生什么问题 ? (回答的ABA问题) CAS是乐观锁还是悲观锁 ?(乐观锁)了解ThreadLocal吗 它作用是什么 可以通过它让多个线程共享数据吗2、JVM相关现在项目出现了OOM问题，你该如何排查JVM参数调优了解过吗JVM可...

让下午一点半到那签到，然后没收所有东西，在候考室找个座位等着被喊面试，是按照抽签的顺序进行面试的，有些人能到四五点。面试有三个部分， 第一部分，2分钟内进行自我介绍（这个主要让讲能证明你抗压能力的事情）、对于报告岗位的理解以及未来的职业规划。第二部分是一个三分钟的半结构化（题目为：你们公司新推出了一个提升效率的新政策，但是在推行过程中遇到了阻力，一些老员工提出了反对意见，如果你是这个项目的负责人，你该怎么做？）。第三部分是5分钟的自由提问，由面试官来提问（问了一个你更愿意从事技术类的还是管理类的工作，然后再深挖）。之前我们面试其他公司时，都没有倒计时，这次面试竟然在侧面的墙上放着倒计时！意味着你答题不得不一直留意剩余的时间，后面就有点着急了。

常见问题：3.加班吗 目前我是加班的，一般➕0.5-1h，加不加班主要看自己的进度和效率，刚入职，操作慢，一般会加班。 4.加班有加班费吗？ NO，超过晚上七点🕖可以点一份工作餐（必须七点以后才可以点，需要5点之前点餐，如果你确定自己加班会超过七点，就可以点啦） 5.有KPI吗？ 有的，入职3个月（发文15篇）和6个月（发文60篇）都要发文量要求。转正后每个季度30篇，超过30每篇奖励300💰。 6入职后有人带吗？ 有的，入职后每个人都有师傅带，遇到的师傅就像读研选导一样，听天由命，幸运的遇到耐心负责的，运气差点的～，不过一般都还是很好的 7.公司环境如何？ 和你在其他分享中看到的一样，女...