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Olives_
华南理工大学 运营
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就算是双九找工也艰难,不清楚到底要什么人
@双非鼠鼠励志逆袭:
我自己为是的实习终究比不上学历
双非本科,靠着字节、百度、蔚来三段实习一路撑到春招,到现在才真正认清现实。一封封感谢信砸过来,慢慢明白,学历和学校带来的门槛,远比几段光鲜实习要重得多。最让人无力的,莫过于拼尽全力刷实习、攒经历,最后却连一个入场机会都换不来,那种落差感真的太磨人。总自以为是地觉得,有大厂实习就够了,一定能挤进心仪的公司,可现实一次又一次把幻想击碎。现在的我,早已没了春招初期的锐气,只剩下满心的迷茫和惆怅。不知道是该坦然接受现实,还是继续抱着不切实际的期待,在大厂的梦里不肯醒。 #学历对求职的影响# #学校# #春招你拿到offer了吗#
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AI时代了,面试要不要死磕八股
刷遍了牛客的吐槽帖,大家都在骂“都2026年AI时代了,面试还在死磕八股,毫无意义”。我特别能共情这种吐槽,毕竟谁没被JVM、MySQL的偏难怪题拷打过呢?但骂归骂,我们必须清醒地认清一个现实:哪怕AI能帮我们写90%的代码,面试问八股这件事,短期之内根本不会消失。我们能做的,不是抱怨,是搞清楚“为什么还要问八股?该不该准备?怎么高效准备?遇到纯八股公司要不要跑?”今天就把这些问题讲透,给所有正在春招的应届生,一份最清醒、最实用的备考指南。一、先搞懂:都2026年了,为什么面试还在疯狂问八股?很多人说“AI都能写代码了,问八股还有什么用?”,其实企业面试问八股,从来不是看你能不能背下来,背后有...
哪些公司面试还在问八股?
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03-23 23:00
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这些题刷完能不能拿五千一个月
才浅Caiq:
老家县城送外卖也5000,要求别这么低
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27届找实习
目前简历是这样,求问有什么能改进的地方
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04-15 22:10
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在组织项目时,你是如何进行人员分工和进度管理的?当团队成员在技术方案上出现分歧时,你通常采用什么方法来解决?结合你的实习经历,请详细描述一下你编写测试方案的标准文档结构包含哪些部分?在用例设计过程中,你会进行哪几轮设计以确保覆盖率?你们团队使用什么工具和形式来编写及管理测试用例?请介绍一下你在使用 AI 生成用例的具体流程,以及如何解决 AI 覆盖率不足的问题?如何设计 Prompt 让 AI 辅助进行 Daily HIL 测试日志分析的?你如何看待 AI 生成用例和 UI 自动化的行业趋势及难点?请介绍一下你在实习期间的主要工作内容,特别是自动化链路开发和日志分析方面。如果让你构建一套自动驾...
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