Tplink联洲座谈会

记录一下，心累了秋招再说吧早听说座谈会有小部分筛人，可能我就是那几个吧更新:6.13座谈会后11天的今天，收到签约邮件，白菜价，心更累了

就只能3个月，但是要求长期全职实习

拿到了秋招第一个offer，简单记录一下，供牛友们参考bg：双c9，非科班，硕士研究方向为机器人控制相关，1篇EI，一篇SCI二作，一段小厂日常实习，机器人强化学习相关时间线：4月底投递，5月份陆续约了三面，面完6月初发了座谈会，到今天（6.10）收到offer一面拷打简历介绍实习工作内容，自己负责哪部分VMC原理？为什么要用VMC训练过程sim2real的gap怎么处理？ppo算法怎么改进的，效果如何？然后是学校项目课题，介绍项目背景，研究创新点，实现过程遥操作时延怎么优化？项目量化指标无八股无手撕二面二面面试官猜测是做嵌入式相关的，对简历上很多项目不太了解机器人部署过程通信实现，spi原理，sdk编写同样是介绍学校课题内容创新点这些，提了一些简单问题常用编程语言？（答:python）于是问会cpp吗（答:会一点，但不多，可以学）cpp和python的区别？反问环节（说实话二面体验相当不好了，有种双方都没get到对方意思的感觉，一些问题答的也不好，面完以为没后续了）三面三面给我的感觉是专业面+综合素质面，整体过程比较轻松愉快同样是介绍实习和课题内容，遇到的问题，怎么解决等等（专业问题和一面的时候大差不差）简单问了下爱好，运动习惯这些反问环节由于面试时间太久了很多细节记不太清了，想到哪里写到哪里了，希望可以给大家提供有用的信息整体tp面下来体验还算不错，可以说全程无八股和手撕，流程推进速度中规中矩，而且算是自己秋招拿到的第一个offer，还是挺满意的

今天下午的座谈会，公积金这些讲的东西和往年差不多，sp一共划分四档（没有往年那种+9了似乎，现在都按档来），sp+1 0-3ksp+2 4-7ksp+3 8-9ksp+4 9k以上同样没提及sp的base是多少。多了个北京的部门，2023年新开的，好像做AI和服务器的。base北京的需要先前往杭州入职6-12个月才能去北京，目前还不确定，而且base北京好像入职福利什么的没有...户口上的帮助也没有。offer大概两周内发邮件。