京东科技 5.28 已oc

自我介绍,实习经历狠狠拷打。
场景题:给一个16g的文件。内存只有4g如何让文件全局有序。
              服务宕机了你如何解决?本地缓存失效了如何保证消息的不丢失?
堆排序的场景
JAVA中核心线程数如何确定?(根据任务类别 cpu密集还是io密集)
实际任务有许多是cpu和io混合型这时候该如何做?(实际压测,测出最佳条件)
平时你如何使用ai?(纳闷为什么最近腾讯音乐,腾讯、pdd什么的都不问八股了感觉下次面试没必要看了)
hr面:
没想到比一面还刺激。
讲讲你的实习。为什么选择离职。多久到岗。手里有多少个offer或者有多少个进展快的流程。平时如何使用ai?除了在coding方面还在其他那些方面使用?

当天下午oc
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不愿透露姓名的神秘牛友
06-08 10:39
上周一,mentor 直接把我拉到会议室里边,给我说今天的团建我就不参与了。还没有来得及问缘由,mentor 就说,因为没有实习生的预算。最招的是下午有个那种六一下午茶活动,就有各种点心零食什么的,我本人嗓子不舒服(是真不舒服就没去)然后mentor又回来给我说晚上团建让我去,说领导特意申请了,让我千万得去。我此时内心:哎不行你来我家吃饭呗?我这吃饭不用走审批,多双筷子的事。团建大概三十多人。同时在会议室告诉我,就是不要再进行什么创新,老实回归于业务。(Ps一句招的岗位是 AI+测试。)实则进来全是点点点,因为我之前有相关的实习经验,然后landing了两天,直接就开始接手业务了。其实没有太大的波动。因为我觉得都是在情理之中。然后最绷不住的来了。mentor又说我的leader让我不要待在组里群里边。说群里发周报什么的怕我看到。我说实话,上过班的都知道,这玩意就是糊弄鬼的,你求着我看我都不想看。我当时真的感觉一下子就被推到边缘了。,和我前一家公司不一样的是,它这里边所有的实习生都是写的外包人员。。从一开始也没有什么工牌之类的。这家公司并不小。上个周五提离职,mentor 还以为觉得是我每天做 dirty work 受不了。感觉他已经猜到我要提离职了的,而且是很早就猜到了。我也没有过多解释,留下了一句,与个人职业生涯规划不符,就走了。从入职到现在,总共是第三个星期。上周五走出公司的那一刻,我真的觉得前所未有的轻松。ps一句周四的时候也是通过另外一家公司的三面,世上自有留人处。
实习生的蛐蛐区
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