那小厂面试环节，更看重这三点能力，最后一个最重要‼️第一是面试者的流畅表达就是数据分析逻辑思维和沟通能力‼️第二是重视开放性的问题：面试八股文，比如你面的是小厂数据分析，估算一下目前整个市场规模销售规模有多大？？最后一点也是最重要的：小厂看重「全流程的解决方案能力」，比如数据分析师，你最好也有一些基础的数仓能力，以及业务系统数据能力，这样在做业务需求的时候，才能做更好的联动！大厂的面试：注意看你的面试官一般是高级数据分析师或是你以后的领导。看重你的解决问题的能力！在面试中注意自己的逻辑和沟通的能力，也是围绕两个核心「执行能力」和「思考能力」。执行能力也就是你能不能完成具体的任务，比如：数据处理...

hr面了 会挂人吗？流程还挺快的不知道hr面之后是直接发意向还是泡池子，我靠

兄弟们，为什么一个面试没有，是不是简历太垃圾了

天天活赶活，没有时间思考，又经常做错返工，业务复杂理解不到位返工，除了吃饭就是干活，已经忙到从微信消息以前都不会不回复变成隔天回甚至忘回国庆要好好休息一下了还好这只是实习，要是正职不得累4而且美团真的只有开水，发的券还不如我自己领的多呢