航旅纵横

在当今竞争激烈的就业市场中，双非毕业生（即非985/211高校的学子）常面临无形的学历门槛——企业招聘时对名校背景的偏好，让许多人感到迷茫与压力。但学历并非终点，而是起点。本文以真实视角，剖析双非学子的求职心路，提炼策略精要，助您化劣势为动力，开启职场新篇章。求职心路：从自卑到自信的蜕变双非毕业生的求职之旅，往往始于一场内心较量。许多人初入社会时，因学历“标签”而自我怀疑：投递简历石沉大海、面试中被问及学校背景时的尴尬，都曾引发焦虑。但真正的转折点在于心态调整。一位普通二本毕业生分享道：“起初，我总觉得自己‘不够格’，但后来意识到，学历只是敲门砖，能力才是金钥匙。”通过积极心理建设——如参与职...

实习时，领导突然来一句“你来我办公室一下”，瞬间心跳加速，手心冒汗，脑子里疯狂回想最近有没有出错、哪里没做好，生怕是要挨批或是摊上麻烦事QAQ...

原文发布于我的博客：https://blog.hikarilan.life/thinking/3499/treating-llms-as-humans/从 2022 年底 GPT 横空出世到现在，大模型的各项指标都产生了质的飞跃：上下文窗口从 64K 飙升至 1M 以上，多模态能力从纯文本演进到可以秒懂复杂的图像与视频。然而，基座大模型能力的不断提升，正在揭示一件让工程师们既兴奋又抓狂的事情——LLM 在行为表现上越来越像人类了。随着“力大砖飞”的基座大模型逐渐展现出强大的原生规划能力，行业内开始出现一种声音，甚至以 Anthropic 为首的一些前沿组织开始抛出“Agent 工程无用论”，认...

双一流本 两段实习 春招大败而归 连一个10k以上的offer都没拿到 是我真的很差劲吗 对自己越来越没自信了