中金所技术公司测开内推

背景：26届 双非本2硕，上周才拿到两个暑期实习的offer，目前比较纠结1. 中金所(苏州)，Java开发，具体业务不明(面试问过但是忘了)，比较害怕苏州和上海业务差距大，脱离核心技术。而且转正还是要走正常秋招流程，只不过可能会免笔试或者一轮技术面？2.金山新未来训练营(武汉)，Go开发，实训计划如图所示，本人是湖北人，待在武汉的意愿略大于其他城，担心的一是这种训练营最后也是做玩具项目，二是Go得进去现学。优点就是听说最后转正率有60%。有没有佬帮我分析一下，我的秋招目标是互联网中厂或者国企

Tcl后端一面面试时长一小时，面试官非常热情开朗，中间聊的挺开心的，考察八股➕延伸的简单场景居多，无手撕1.为什么选择后端2.学习java的流程计划3.理解最深刻，参与度最高的项目4.ddd架构的理解5.ddd架构的劣势6.多线程的怎么用的7.大数据量情况下怎么去迁移数据和添加索引8.项目中数据库表具体字段怎么去设计的，具体拿出一块功能结合逻辑说明9.线程池的核心参数，拒绝策略，并发执行时候，线程池的执行流程是怎样的，线程池的种类10.线程和底层操作系统的关系11.并发线程在多核cpu时，每个cpu核心都会用到吗，那在单核的情况下是如何进行的12.等待队列的种类13.线程池任务执行完，怎么后续...

最重要的就是要出色的完成手头的工作，不仅能够提高自身能力，重要的是能够向领导展现自己的能力。完成的过程中追求卓越，做好每一个细节，要让从自己手中递交出去的文件和项目都力求完美。主动的表现也是一个加分项，勤于思考，发现问题的时候尝试给出自己的意见和解决方案，对于加班不能展现不耐烦的心思，要有接受一切的心态，坦然的面对。主动的表达上进和转正的意愿，但是次数不宜过多，而且要在恰当的时机。大胆的表达自己想要转正，并且坚定一点，要让直属领导知道你的心思，他知道了自然会多关注你，然后有什么资源都会分享给你。

📍面试公司：滴滴🕐面试时间：7.12💻面试岗位：测开❓面试问题：1.自我介绍略2.压测有发现什么问题？略3.客户端自动化可以分几层？（一开始我还不懂什么叫几层，就问了一下）现在会想了一下，可以分：①基础的支持定位页面元素的功能、②公共的操作，例如滑动、点击、登录等、③链接远端云真机的功能、④连接appium服务的功能、⑤启动层，加载所有需要的资源、⑥应用层，具体业务代码4.客户端UI自动化里，安卓的代码可以直接复用到ios上吗？不能，安卓是基于UIAutoMator2的，但是ios是基于XCUITest的（但是感觉她不满意，应该还有其他关键的回答没有说）闲聊：我看过很多公司用的appiu...