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牛客734540846号
2022-08-01 20:02
山东农业大学 Java
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2022-08-01
在牛客打卡8天,今天学习:刷题 50 道
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05-20 11:04
蚌埠坦克学院 嵌入式软件开发
主动邀约的面试,却像一场羞辱
多年前经历了一次非常不愉快的面试,今天拿出来跟大家一起分享。写下这篇文章,一方面是给自己一个交代,另一方面也想提醒一些求职者,面试是双向的,不必苛责自己,也无需忍受无意义的羞辱。事情的起因,是一家公司通过招聘平台上的联系方式主动联系了我,说看过我的简历后觉得比较匹配他们的某个岗位,想安排一次初面。我当时正在积极投递,虽然对这家公司并没有深入了解,但既然是主动邀约,而且时间上也可以,就接受了。然而,整个面试过程,让人非常失望。对方的面试官一上来语气就很不友好。不是那种严肃专业的“技术型冷静”,而是带着一种高高在上的“优越感”。在我回答问题时,经常打断我,不仅不等我讲完,甚至会直接反问一句“你确定...
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05-20 10:43
曼伦商贸_销售练习生(准入职员工)
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第一次在快消品行业实习 真的很好奇杜蕾斯、滴露是如何一步步走向市场的🤩 转眼间已经实习一个多月啦 谈谈我在曼伦供应链-仓储物流实习体验 一、面试体验 五月份投递了曼伦的供应链实习生 暑期实习的内卷程度远超你想象🥹(大家有时间一定要积累一些实习经历,这太重要了!) 在做完测评之后迎来了AI面 AI面有些题答得不够好 本以为凉凉了 没想到在某个下午午休醒来 接到了面试的电话(完全在意料之外…) 更加意料的是:邀请我线下面试,包机酒(瞳孔地震🙊但最终因为校内安排选择了线上) 面试是2v1面(业务➕HR)结束的第二天就接到了录用通知📢(这一点真的很好!不拖沓!) 谁能懂提前确定暑假实习后我的兴...
曼伦商贸公司福利 94人发布
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05-11 11:48
河南大学 Java
27,双非,一段小实习,如何冲击大厂
一个普通双非一本的我,在寒假结束时候找到了一家小公司实习,当时投四天四场面试全过感觉自己天下无敌,也时时幻想自己马上面试美团等大厂拿下大厂实习offer,但是我还是高估了自己的学历,最终大厂0面去了小厂。本以为是搞电商的厂,应该还可以,但是最后做的是tob的财务系统,找不到能偷的文档,也没法拉下来toc的代码,最近在投大厂,各位佬们🐮友们,有什么指导性的建议吗(简历的修改,投递的渠道,双非友好的大厂), 下面是我的简历,感谢大家。 注:网关项目是我抄的。现在感觉到学历的差异在面试机会体现上特别大,211跟双非差之毫厘失之千里。
程序员牛肉:
我是26届的双非。目前有两段实习经历,大三上去的美团,现在来字节了,做的是国际电商的营销业务。希望我的经历对你有用。 1.好好做你的CSDN,最好是直接转微信公众号。因为这本质上是一个很好的展示自己技术热情的证据。我当时也是烂大街项目(网盘+鱼皮的一个项目)+零实习去面试美团,但是当时我的CSDN阅读量超百万,微信公众号阅读量40万。面试的时候面试官就告诉我说觉得我对技术挺有激情的。可以看看我主页的美团面试面经。 因此花点时间好好做这个知识分享,最好是单拉出来搞一个板块。各大公司都极其看中知识落地的能力。 可以看看我的简历对于博客的描述。这个帖子里面有:https://www.nowcoder.com/discuss/745348200596324352?sourceSSR=users 2.实习经历有一些东西删除了,目前看来你的产出其实很少。有些内容其实很扯淡,最好不要保留。有一些点你可能觉得很牛逼,但是面试官眼里是减分的。 你还能负责数据库表的设计?这个公司得垃圾成啥样子,才能让一个实习生介入数据库表的设计,不要写这种东西。 一个公司的财务审批系统应该是很稳定的吧?为什么你去了才有RBAC权限设计?那这个公司之前是怎么处理权限分离的?这些东西看着都有点扯淡了。 还有就是使用Redis实现轻量级的消息队列?那为什么这一块不使用专业的MQ呢?为什么要使用redis,这些一定要清楚, 就目前看来,其实你的这个实习技术还不错。不要太焦虑。就是有一些内容有点虚了。可以考虑从PR中再投一点产出
投递美团等公司6个岗位
找工作,你会甘心进小厂还是猛冲大厂
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04-05 23:07
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嵌入式找工作现在是不是很困难
我非科班,但是大一暑假就接触单片机,也在老师的指导下做过一些项目,也可能是课程太杂乱了,投简历投了好多家了,好像都没有回复,是因为26级现在找实习太早了,还是说我现在还缺点能力
嵌入式小辣鸡:
包装好一点,校内的奖项可以不用写,校内项目经历最后两点写的太差了,详细讲一下内容,名字变一下。只需要写项目实现了什么,自己在其中做了什么就好,
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简历中的项目经历要怎么写
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是选小公司高薪,还是大公司低薪?
是选小公司高薪,还是大公司低薪?在职场选择中,很多人都会面临这样一个看似简单却颇具分量的问题:是去小公司拿更高的工资,还是选择大公司接受相对较低的薪资?这个问题背后,不仅仅是钱的多寡,更是一次关于职业发展方向、能力成长节奏与风险偏好的综合考量。本文将从多个角度分析这个问题,帮助你根据自身情况做出更加理性的选择。一、从短期收益看:高工资意味着更强的现金流小公司为了吸引优秀人才,往往会开出比大公司更高的初始薪资,这对于刚步入职场或经济压力较大的人来说,是非常现实的吸引力。高工资可以更快地改善生活质量、储蓄或投资,增强个人的经济独立性。但也需要清楚,高工资可能意味着承担更多的工作压力、更高的岗位期望...
码农索隆:
大公司略微低一点的可以接受,因为后面你可以借着大公司的这个平台,见识到更广阔的世界
面试经验谈
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